Le service Juridique & Gestion RH recherche son futur(e)Juriste droit social en CDI, au sein de la Direction RH. Le poste est basé à Olivet (45).
Vos missions essentielles seront les suivantes:
* Conseiller et accompagner la communauté RH au quotidien sur des problématiques juridiques variées (embauche, vie du contrat de travail, discipline, conformité, etc),
* Appui conseil auprès des managers en lien avec le RH référent sur des problématiques juridiques,
* Préparer et suivre les dossiers disciplinaires complexes en lien avec l'équipe relations sociales,
* Rédiger des mémos thématiques et effectuer des recherches approfondies en matière individuelle et collective,
* Réaliser une veille juridique (rédaction de synthèses, préparation de support et fiches) et animer des ateliers juridiques (organisation de réunion d'information auprès du service RH selon les thématiques),
* Etre garant de la bonne application des dispositions légales, réglementaires et jurisprudentielles et veiller à la conformité des différents documents et procédures individuelles ou collectives,
* Elaborer les documents et modèles juridiques (contrats, avenants, lettres-types, etc) et en assurer le suivi et la mise à jour,
* Participer à la gestion des projets confiés comme référent droit social dans les comités,
* Participer à la préparation des négociations (études juridiques préalables et benchmark thématiques, rédaction de projets d'accords, mise en œuvre et suivi),
* S'assurer et alerter de la bonne tenue des engagements et indicateurs mentionnés dans les accords d'entreprise.
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