Chez Vivest, nous sommes 350 personnes au service d'autres personnes. Notre mission : faciliter l'accès au logement pour tous en Moselle et en Meurthe-et-Moselle. Ce que nous faisons le mieux : accompagner les changements de vie grâce à un très fort esprit de services. Nous louons, nous vendons, nous réhabilitons, nous construisons, nous investissons dans le bas carbone. Notre force : l'engagement de nos équipes et le groupe Action Logement, qui gère plus d'1 million de logements en France. Vivest, acteur majeur du logement social (24 000 logements et 350 salariés), recrute un(e) Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) pour accompagner son développement stratégique et opérationnel. Membre du Comité Exécutif composé de 8 personnes, le ou la DGA travaillera en étroite collaboration avec le Directeur Général, dans le cadre du déploiement de la stratégie immobilière d'Action Logement Immobilier.
Il/elle pilotera la stratégie immobilière, développera les relations avec les acteurs institutionnels, les promoteurs, investisseurs et collectivités publiques, et renforcera la notoriété de Vivest. Le poste exige une forte expertise en maîtrise d'ouvrage et en management de la qualité.
L'organisation comprend :
Un Pôle Production structuré en 3 directions opérationnelles, chacune dirigée par un directeur d'activité, avec un effectif total de 42 collaborateurs.
Une direction de l'engagement regroupant la qualité/RSE et la communication, composée de 6 personnes.
Vos missions
Vous participerez activement à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie de l'entreprise.
Définition et déploiement de la Politique de Développement
Piloter les activités opérationnelles des pôles de maîtrise d'ouvrage (production neuve, valorisation, aménagement, foncier).
Définir la politique de développement et de stratégie patrimoniale en cohérence avec les orientations stratégiques du CA et du groupe Action Logement.
Participer à l'actualisation du PSP et en réaliser son suivi annuel avec les directions concernées
Accompagner les équipes développement immobilier pour renforcer la présence sur les marchés clés en Moselle et Meurthe-et-Moselle, développer activement un réseau avec les décideurs du secteur.
Impulser une politique de rationalisation des coûts dans le cadre de la gestion du parc immobilier.
Encadrer des projets innovants pour accélérer la croissance tout en maîtrisant les risques.
Superviser la performance des équipes, veiller à l'atteinte des objectifs qualitatifs et financiers.
Participer aux négociations stratégiques avec investisseurs, collectivités et institutions.
Impulser l'innovation, la transformation digitale et l'amélioration continue.
Définition et déploiement de la Politique Engagement et RSE
Superviser la démarche du Système de Management de la Qualité de l'entreprise.
Piloter avec la direction de l'engagement les labellisations Quali HLM et RSE et les outils de développement de la satisfaction client.
Management stratégique
Définir la stratégie, le budget et les objectifs de sa direction, et en assurer le suivi de réalisation.
Veiller à l'adéquation des ressources (humaines et techniques) avec les enjeux stratégiques.
Piloter la Convention d'Utilité Sociale (CUS) et accompagne la transformation de sa direction ou de l'entreprise.
Assurer une représentation de l'entreprise en interne, au sein du groupe Action Logement, et en externe auprès des partenaires institutionnels et professionnels.
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