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Chef de projet agile digital

O2MAX
Scrum master
Publiée le 1 février
Description de l'offre

O2MAX est une ESN en croissance : 40 collaborateurs, 10 ans d'expérience, et une expertise reconnue en Java, Angular, Cloud, Data et Modern Work. Historiquement implantés à Lyon, nous accompagnons aujourd'hui nos clients multi-sites à Paris, Rennes et Aix-en-Provence pour renforcer proximité et réactivité. Notre taille humaine favorise la convivialité, l'agilité et des parcours de carrière sur-mesure : formations, certifications, mobilité entre agences, perspectives de management. Nos valeurs : convivialité & esprit d'équipe | exigence & bienveillance | engagement & persévérance. Avec O2MAX, chaque mission est une aventure collective où consultants et clients grandissent ensemble. POSTE / MISSIONS Dans le cadre du renforcement du département Digital d'un client final basé à Lyon, nous recherchons un Chef de Projet Agile Digital confirmé. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire sur des projets stratégiques mêlant RUN et BUILD, autour d'applications web et mobiles à forte visibilité. Vos Missions Analyse & cadrage Analyser et comprendre les besoins utilisateurs et métiers. Rédiger les User Stories, spécifications fonctionnelles et cas d'usage. Pilotage projet Animer les rituels Agile / Scrum et les comités projet. Piloter les projets en garantissant le respect du budget, du planning, des standards qualité et de la valeur métier attendue. Assurer le suivi des risques, la coordination des acteurs et le reporting régulier. Conduite du delivery Collaborer étroitement avec les équipes techniques. Contribuer aux tests fonctionnels, recettes et validations finales. Suivre l'ensemble du cycle de vie : conception → développement → recette → mise en production → RUN. Compétences Attendues Compétences obligatoires : Maîtrise des méthodes d'analyse fonctionnelle. Pratique confirmée des méthodologies Agile / Scrum. Expérience solide sur des projets web et mobiles. Capacité à piloter un projet (budget, planning, KPIs). Compétences Appréciées Connaissance du secteur de l'énergie. Expérience avec des environnements Microsoft. Participation à des projets autour de la Data. PROFIL RECHERCHÉ Nous Cherchons Un Profil Minimum 5 années d'expérience sur une fonction similaire Autonomie, capacité à structurer et piloter plusieurs sujets simultanément Excellentes compétences rédactionnelles, relationnelles et sens de la collaboration Rigueur, organisation et orientation résultats Anglais professionnel AVANTAGES Mutuelle familiale Ticket restaurant 12 RTT Prime vacances Plan épargne entreprise et retraite Prime de mobilité durable Co-développement encouragé

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