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Conducteur travaux (h/f)

Lorient
CDI
Le Mercato De L'Emploi
Conducteur de travaux
Publiée le 26 juillet
Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, où le professionnalisme, la collaboration et l'esprit d'équipe sont des valeurs fortes ?
En tant que conducteur de travaux, vos responsabilités seront les suivantes :
• Analyser les dossiers techniques et participer à l'élaboration des plans de réservation.
• Définir les méthodes d'exécution, les besoins en matériel, matériaux et en ressources humaines.
• Planifier et organiser les chantiers en lien avec les clients, maîtres d'œuvre et architectes.
• Coordonner les équipes sur le terrain et veiller à la qualité des réalisations.
• Suivre l'avancement des travaux et ajuster les moyens pour garantir le respect des délais.
• Assurer la relation avec les clients et les différents intervenants du chantier.
• Gérer les achats et optimiser les coûts liés à l'exécution des travaux.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes un professionnel du bâtiment, avec au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de la toiture et de l'étanchéité. Vous avez une expérience solide en conduite de travaux et êtes prêt(e) à prendre des responsabilités au sein d'une équipe structurée.
Nous recherchons une personne dotée des compétences suivantes :
• Maîtrise technique des systèmes d'étanchéité, idéalement des toitures plates bitumées.
• Connaissance approfondie des normes d'étanchéité, de sécurité et de mise en œuvre.
• Lecture et compréhension des plans, schémas techniques et documents d'exécution.
• Compétence dans l'élaboration de plans de réservation, PPSPS et dossier des ouvrage exécutés (DOE)
• Capacité à manager des équipes, organiser les chantiers et suivre plusieurs projets en parallèle.
• Gestion des achats et relation avec les fournisseurs.
• Rigueur, autonomie, réactivité et gestion des imprévus de chantier.
• Aisance relationnelle, diplomatie et sens du service client.
• Maîtrise des outils informatiques (planning, suivi, messagerie).

Ce que l'on vous propose :
• Contrat CDI 41h/semaine
• Statut : ETAM ou cadre, selon profil
• Rémunération attractive : à partir de 3800 brut/mois, selon expérience
• 13ᵉ mois
• Prime de partage de la valeur
• Véhicule de fonction avec carburant
• Téléphone et ordinateur professionnels

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