Promoteur merchandiseur f/h

Qui sommes-nous ?

Voici ans que nous accompagnons de nombreux groupes industriels dans la valorisation de leurs produits en réseau de distribution.

Notre exigence ? Accompagner nos clients dans leur performance commerciale en leur apportant le meilleur service sur différents dispositifs : La Force de vente, L’optimisation linéaire, L’animation commerciale.

On vous en dit plus ?

Rejoignez ACTIALE en tant que Promoteur Merchandiseur (H/F), afin d’intégrer notre équipe en Force de Vente ponctuelle. Vous développerez la présence et la visibilité des marques HEINZ et BENEDICTA, l’un des leaders des sauces dans le monde de la GMS.

Disponibilité : du mai au juillet

Localisation : Le Havre

Vos missions :

1. Optimisation de l’espace de vente: assurer la présence des produits HEINZ et BENEDICTA dans les rayons des hypermarchés sélectionnés, en réalisant des états des lieux réguliers.
2. Gestion des ruptures: gérer les stocks et lutter contre les ruptures pendant la saison pour garantir une disponibilité continue des produits (réassort, recalage des stocks, paramétrage des réapprovisionnements automatiques).
3. Mise en place des opérations commerciales: déployer les opérations promotionnelles négociées par les chefs de secteurs pour maximiser la visibilité et l’attractivité des produits.
4. Réimplantation des rayons: en binôme avec le chef de secteur, réagencer les rayons en fonction des besoins et des stratégies commerciales pour maximiser l’impact visuel des produits.
5. Gestion de la signalétique et du balisage: installer et ajuster la PLV, veiller à la bonne présentation des prix et s’assurer que les standards de la marque soient appliqués.
6. Reporting détaillé: fournir des rapports précis et réguliers pour valoriser votre travail et assurer une communication fluide avec les équipes et votre hiérarchie.

Une formation aux produits et aux enjeux de la mission aura lieu le mai sur le secteur de Bordeaux. Cette formation obligatoire sera rémunérée et les frais liés au séjour seront pris en charge (transport, hébergement, repas, etc.).

Vous souhaitez nous rejoindre ?

Vos atouts ? :

Plus qu’un diplôme, nous recherchons un profil dynamique avec un fort sens du service client. Vous faites preuve d’une bonne capacité d’adaptation et êtes à l’écoute des besoins du chef de secteur qui vous guidera tout au long de votre mission.

Vos conditions de travail et avantages :

7. Salaire: brut/mois + € de prime variable selon l'atteinte des objectifs + % de prime de précarité + % de prime de congés payés (en fin de mission).
8. Organisation du travail: h par semaine du lundi au vendredi. Prise de poste aux alentours de h du matin.
9. Mobilité: des déplacements sont à prévoir sur votre secteur, maximum découché par semaine à prévoir.
10. Avantages: forfait repas à € par jour ou jusque ,€ au réel plafonné, soirée étape à €, autres frais (essence, péage, parking) remboursés au réel sur justificatif, voiture de service, tablette connectée.

Une avance des frais vous sera attribuée en début de mission afin de couvrir vos premières dépenses.

Pourquoi ACTIALE ?

Nous rejoindre, c’est faire partie d’une entreprise qui grandit avec ses salariés et qui les accompagne à chaque étape de leur développement. Vous bénéficierez de nombreuses opportunités pour progresser et prendre des responsabilités au sein d’un environnement bienveillant et respectueux.

Nos valeurs ? Bienveillance, Esprit d’équipe, Engagement. Ce sont ces valeurs qui font notre force et qui nous permettent de réussir ensemble !

Envie de relever de nouveaux défis ?

Postulez dès maintenant et laissez-nous découvrir votre profil ! Notre équipe de recrutement vous contactera rapidement.

Le processus de recrutement :

. Déposez votre candidature, notre équipe RH vous apportera une réponse systématique.

. Si votre candidature est retenue pour la suite du processus, vous serez contacté(e) par notre service RH pour une préqualification téléphonique.

. Si cet échange est positif, vous serez contacté(e) par l’un des managers de l’équipe de la FDV et du Développement commercial.

L’entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur nous :

11. Site web :
12. LinkedIn :