RESPONSABILITÉS :
Au sein d'une équipe de 6 assistantes sociales, l'assistant de service social interviendra auprès des personnes confrontées à des difficultés familiales, professionnelles, financières, scolaires ou médicales. Il pourra intervenir auprès de publics très différents : enfants, adolescents, adultes, personnes âgées, malades, handicapées et agents du Centre Hospitalier... Il leur apportera une aide et un soutien, aussi bien psycho-social que matériel, pour les inciter à trouver ou à retrouver une autonomie et faciliter leur insertion sociale et professionnelle.
Missions principales :
• L'évaluation de la situation des intéressés.
• Le conseil et l'orientation des personnes en difficulté.
• L'accompagnement des personnes sur la base d'un projet.
• La participation au développement social local.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil et diplômes requis
Diplôme DEASS exigé
Expérience/ connaissance du milieu hospitalier apprécié
Poste et quotité
Disponible de suite
Poste à 100%
CDD 6 mois pouvant évoluer vers un
Lieu: Pontorson
Avantages offerts
Recrutement en CDD, CDI, mutation, détachement
Reprise à 100% de l'expérience dans la rémunération proposée
Après 2 ans d'exercice, accès au statut de la fonction publique offrant les avantages du statut (primes et indemnités, protection sociale améliorée)
Accès à divers avantages (tarifs vacances, billetterie...) offerts par le Centre de Gestion des Œuvres sociales et l'Amicale du Personnel
Bénéfice de 25 jours de congés annuels (+3 jours supplémentaires sous conditions)
Organisation du travail sur 37h30/hebdo donnant droit à 15 jours RTT(-1 journée de solidarité)
Accès à la formation continue selon projet de service et professionnel
Offre de Logement temporaire à tarifs préférentiels
Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne
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