Responsable jeunesse (h/f)

La commune de Nouvoitou recrute un Responsable jeunesse (H/F) - contrat
Au sein du pôle Education et sous l'autorité du responsable, vous assurez la direction du service jeunesse.
Vous participerez aux missions suivantes :
Vos missions :
Direction et animation du service jeunesse
Conception et Mise en œuvre du projet pédagogique et de règles de fonctionnement des accueils en cohérence avec le PEDT et la CTG
Suivi de la thématique jeunesse de la CTG
Suivi et mise en place du nouvel espace jeunes
Interventions sur le terrain

Gestion administrative et budgétaire
Mettre en œuvre l'organisation administrative (pointages, listing, informatisation des coordonnées des familles) et financière (suivi budget), portail familles.
Assurer le pointage CAF
Elaboration budgétaire du service et suivi financier
Recherche de subvention, dépôt des dossiers
Participation aux commissions enfance jeunesse en fonction de l'ordre du jour.

Coordonner et organiser le travail du personnel d'animation en relation avec les autres services
Gestion de l'animateur jeunesse
Assurer les recrutements ponctuels en relation avec le service RH
Accueillir des stagiaires et les accompagner.

Animer les temps périscolaires de la pause méridienne (midi) :
Assurer la sécurité physique et morale des enfants accueillis
Accompagner les enfants dans le respect des règles de vie collective et vers l'autonomie
Organiser et proposer des projets d'animation avec le reste de l'équipe

Savoirs faire :
Maîtrise du fonctionnement et de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales
Connaissance des règles juridiques générales (droit public)
Maitrise des procédures administratives et budgétaires
Enjeux, réglementations des politiques publiques éducation, enfance
Connaissances des dispositifs de financement et de partenariat en matière éducative, sportive
Utilisation opérationnelle des outils individuels et collectifs de management (projet de service, mise en place d'objectifs, entretien de suivi, valorisation, animation de réunions, gestion de conflits...)
Gestion des projets transversaux, conduite de projet, animation de réseau
Utilisation des outils informatiques et bureautiques

Savoir être :
Capacités relationnelles (adaptabilité, diplomatie, pédagogie), goût du contact humain
Capacité à prendre et à assumer des décisions
Capacité d'analyse et de synthèse
Autonomie, sens des initiatives et de l'innovation
Réelle aptitude organisationnelle (suivi administratif, financier et technique) et capacité à être force de proposition
Sens du service public
Aptitude à travailler en équipe, dans une logique de transversalité en veillant à une bonne circulation de l'information et au travail coopératif entre les services
Aptitude à travailler en réseau professionnel
Capacité managériale, de communication, de concertation, d'écoute
Discrétion professionnelle

Votre profil
BPJEPS LTP exigé ou équivalence permettant la direction d'ACM
BAC +2 fortement conseillé dans le cadre de la CTG
Expérience souhaitée dans un poste similaire

Conditions d'exercice
Temps complet : 35 heures annualisées, 5 semaines de congés annuels.
Déplacements ponctuels. Permis B exigé. Horaires réguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service (réunions en soirée).

Vos avantages : Rémunération statutaire, primes, RIFSEEP, COS Breizh

Votre lieu de travail
Mairie, Accueil jeunes, Ecole.
Accessible par la ligne 75 du réseau Star

Informations complémentaires
Poste à pourvoir : au 18 août 2025
Candidature (lettre de motivation, CV) à adresser à M. Le Maire 3 place de l'église 35410 NOUVOITOU ou par mail : rh@nouvoitou.fr avant le 25 juin 2025.
Renseignements auprès de Anne-Laure GOUPIL, Responsable RH à rh@nouvoitou.fr ou Emilie URIEN, Responsable Education à education@nouvoitou.fr
www.nouvoitou.fr