RESPONSABILITÉS :
Le travailleur social contribue à l'épanouissement des bénéficiaires de l'accompagnement social. Il intervient pour le développement de leur autonomie, de leurs capacités de socialisation et d'intégration. Il créé les conditions pour que les bénéficiaires aient les moyens d'être acteurs de leur épanouissement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
• Accompagnement dans les démarches d'accès à l'autonomie et de la vie quotidienne ;
• Accompagnement dans le projet de vie des résidents ;
• Aide éducative budgétaire ;
• Soutien au savoir-habiter notamment en faisant appel aux prestataires adéquat
• Elaboration, mise en œuvre et évaluation des ateliers et des animations
• Participation à la vie institutionnelle e son activité.
PROFIL RECHERCHÉ :
• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de travailleur social ASS, ES ou CESF (obligatoire) et vous disposez d'une première expérience ;
• Vous connaissez les dispositifs d'hébergement, d'insertion et d'accueil ;
• Être en capacité d'évaluer les besoins des résidents et participer au projet individuel des personnes accueillies ;
• Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion et qualités rédactionnelles ;
• Savoir travailler en équipe et organiser son travail en tenant compte de l'équipe pluridisciplinaire.
Rémunération
• Coef 479 de la CCN51 (à partir de 26K€ et plus selon ancienneté métier => reprise à 100%) ;
• Prime décentralisée (3%) ;
• Prime SEGUR de 238 € bruts mensuels.
Avantages
• 15 CP exceptionnels en plus des 5 semaines de CP ;
• Parcours professionnalisant/mobilité interne ;
• Mutuelle (cotisation de base 93% de prise en charge employeur) ;
• Titres restaurant à 9,50 €, pris en charge à 50% ;
• Prime mobilité durable (vélo – trottinette – voiture électrique...) de 165€/an.
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