Chargé de recrutement (h/f)

Poste

Depuis 20 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement.
Avec plus de 750 salariés et 184 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d’activités.
Nous connaissons une croissance forte et continue, basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d’équipe.
Rejoignez-nous dans cette belle aventure en intégrant notre Groupe !

LIP Tertiaire poursuit sa croissance et recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement H/F pour renforcer son agence de Lyon 7ème, spécialisée dans les métiers de l’Hôtellerie et de la Restauration.

Au sein de l’agence, et rattaché(e) à la Directrice, vous jouerez un rôle clé autour de trois missions principales :

Recrutement
- Rédiger et diffuser des offres d’emploi, analyser les candidatures, mener les entretiens et réaliser les contrôles de références,
- Identifier et approcher les meilleurs profils via les différents jobboards,
- Accueillir et accompagner nos intérimaires au quotidien.

Relation clients
- Fidéliser votre portefeuille clients, principalement dans le secteur de la restauration collective,
- Anticiper leurs besoins en proposant vos candidats de manière proactive.

Administratif
- Assurer le suivi administratif lié à l’activité en respectant la législation du travail temporaire : DPAE, contrats, éléments variables de paie, facturation…

Pourquoi rejoindre LIP ?
Être Chargé(e) de Recrutement chez nous, c’est évoluer dans un environnement stimulant, rythmé par la diversité des missions et de nombreux projets. C’est aussi intégrer un groupe ambitieux qui offre de réelles perspectives d’évolution.



Le poste est basé à Lyon-7e-Arrondissement

Profil recherché

Vous êtes réactif(ve), polyvalent(e) et déterminé(e). Une première expérience dans l’Hôtellerie Restauration est un vrai atout pour ce poste.
Une approche du recrutement est un plus, mais c’est avant tout votre connaissance métier, votre motivation et votre persévérance qui feront la différence.

Ce poste vous attire ? La suite se passe ici…

Notre process de recrutement est simple et rapide :
- Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne,
- Entretien en présentiel avec la Directrice d'Agence.

Vos avantages :
• Un salaire fixe et un commissionnement très attractif
• Un parcours d’intégration
• Un téléphone et un PC portable
• Des RTT
• Une mutuelle
• Des tickets-restaurant

Rémunération

24000 €/an - 24000 à 35000 (Fixe + Variable)