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Formateur conduite et mise en main véhicules industriels (h/f)

La Talaudière
CDI
GARAGES FAURE & FILS ET PAR ABREVIATION
Formateur conduite
Publiée le 24 juillet
Description de l'offre

Qui sommes-nous ?

FAURE TRUCKS est un groupe familial implanté dans la Loire et la Haute-Loire. Spécialisé dans la commercialisation, la location et la réparation de véhicules industriels (poids lourds et véhicules utilitaires) ainsi que dans la vente de pièces détachées. FAURE TRUCKS en quelques chiffres :

- Plus de 100 ans d'existence : nous sommes reconnus pour notre expertise auprès de nos clients

- 125 collaborateurs

- 5 sites : 4 concessions RENAULT TRUCKS et une carrosserie industrielle (La Talaudière, Saint Etienne, Feurs, Roanne, Brives-Charensac )

Ce que nous proposons :
Nous recherchons un formateur conduite et spécialiste livraison H/F en CDI.

Rattaché(e) au responsable du service de livraison des véhicules industriels, vous aurez en charge plusieurs missions:

- Livraison véhicules neufs : lors de la remise aux clients de leur véhicule, vous avez pour rôle de les former sur le fonctionnement de celui-ci (statique et route).

- Véhicules de démonstration: vous réaliser les mises en main des véhicules de démonstration auprès des clients. Vous les conseillez et faites des points réguliers avec eux en fonction des données sur l'utilisation du véhicule reçues via Optifleet.

- Dans le cadre de la certification Qualiopi, vous suivez les propositions et les factures client.

Le poste est basé sur notre site de la Talaudière. Des déplacements réguliers à la journée sont à prévoir sur nos autres sites (Loire et Haute Loire) dans le cadre des formations clients.

Qui êtes-vous ?
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous avez un bon relationnel. Pédagogue, vous savez vous adapter aux besoins de votre interlocuteur.

En possession du permis CE, vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques et l'administratif.

Vous êtes aujourd'hui formateur(trice) aurprès de conducteurs(trices) PL ou vous êtes chauffeur PL.

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