Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l'échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique et de développer la mobilité verte, ou encore de construire des approches centrées sur les utilisateurs.
Dotés d'une forte culture de l'inclusion et de la diversité, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie, présents dans 30 pays, allient les meilleures compétences technologiques à une connaissance transverse de toutes les industries pour façonner un futur plus durable. Nous sommes passionnés par l'idée d'inventer ensemble un avenir meilleur.
Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts en IT et en ingénierie répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis.
Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group
*Akkodis est une marque commerciale sous laquelle les entités AKKA et Modis opèrent La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région Pays de la Loire et recrute un(e) Chargé de recrutement à Nantes
Description de la mission :
En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous vous positionnez comme un véritable relais entre les Business Managers de votre périmètre et les candidats, et intervenez sur l'ensemble du processus de Recrutement.
Vous ciblez et précisez les profils recherchés avec les Business Managers et lancez les phases de sourcing sur les différents jobboards mis à votre disposition.
- Vous rédigez et publiez des annonces ciblées sur les outils les plus adaptés et réalisez des actions de chasse sur les réseaux sociaux.
- Vous pré-qualifiez par téléphone les candidats et organisez les entretiens physiques que vous animez d'un point de vue RH.
- Vous gérez ensuite les phases de proposition contractuelle et négociation salariale, et intervenez sur l'ensemble du processus administratif d'embauche jusqu'à la pré-intégration du collaborateur.
Enfin, vous représentez le Groupe lors d'événements Recrutement (Forums Ecoles, Salons).
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