L'ÉTABLISSEMENT : Le CHBA est l'établissement de référence sur le territoire de santé n°4 de la Région Bretagne. Il emploie près de 4 500 professionnels, tous domaines confondus. Il fonctionne en direction commune avec les établissements hospitaliers de Vannes-Auray, Ploërmel, Josselin, Belle-Île, et les EHPAD de Malestroit et Quiberon ainsi qu'en Groupement Hospitalier avec deux autres établissements de santé qui sont l'Établissement Public de Santé Mentale de Saint-Avé et le Centre Hospitalier de Nivillac. LE POSTE : Le CHBA recrute au sein de son Institut de Formation des Professionnels de Santé, un(e) Responsable d'Unité ou Module d'Enseignement - IFSI, à temps complet. MISSIONS Le Responsable d'UE ou de Module conduit le projet d'enseignement d'une unité ou d'un module donné, en charge de l'ingénierie pédagogique. Il est formateur de l'année dans laquelle est positionnée cet enseignement. Cette mission se traduit autour de 2 fonctions principales : pédagogique et accompagnement individualisé des apprenants. ACTIVITES Conduite du projet d'enseignement o Conception du projet d'UE / de Module o Organise la mise en uvre o Met en uvre le projet d'enseignement o Evalue l'UE / Module o Participer à la formation continue Suivi pédagogique o Est référent de suivi individuel o Participe aux activités de suivi de promotion La fiche de poste complète peut vous être remise sur simple demande par mail : offre-emploi@ch-bretagne-atlantique.fr PARTICULARITES DU POSTE Amplitudes horaires : Travail en forfait jours ouvrant droit à 19 RTT sur l'année 12 jours de congés pédagogiques maximum à l'année selon les règles établies par le Directeur de l'IFPS Intervention occasionnelle en formation continue selon le besoin. CONDITIONS D'EMPLOI Poste à pourvoir par voie contractuelle ou par voie de mutation / détachement Poste à temps plein A pourvoir dès que possible. Grade : Infirmier Cadres de Santé Paramédical Rémunération selon les grilles de la Fonctions Publique Hospitalière Par voie contractuelle : application des Lignes Directrices de Gestion en vigueur dans l'établissement. Salaire exprimé pour un emploi contractuel Avantages : prise en charge de 75% aux frais de transports en commun, AMICALE du personnel, CGOS. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors adressez-nous votre candidature sans tarder ! Candidature (CV lettre de motivation) Demande de renseignements sur le poste auprès de Monsieur PERENNOU, Directeur par Intérim de l'IFPS (secrétariat : 02.97.01.4329) Date limite de dépôt des candidatures : 13/01/2026 PROFIL RECHERCHÉ : DIPLÔME ET QUALITES REQUISES Le diplôme de Cadre de Santé est indispensable. Une expérience professionnelle confirmée dans le secteur de la formation est indispensable. Une expérience et/ou formation complémentaire en management est souhaitée. Mettre en uvre une démarche réflexive et collective Elaborer et mettre en uvre une formation Travailler en équipe. Prendre des initiatives. Etre organisé et méthodique. Conduire un projet de formation RÉMUNÉRATION brut : 31k / an Mme Wendy JAMET
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