Notre client est un acteur du Retail. Dans un contexte global de croissance et pour répondre aux nouveaux enjeux opérationnels, il recherche aujourd’hui un.e :
Responsable Paie (H/F)
Poste basé à Paris
Le/la responsable de la paie aura pour mission principale de reprendre en main le pilotage de la paie, sécuriser les process et de manager un gestionnaire.
Il/elle devra avoir :
1. Une solide connaissance de la législation sociale et des contraintes légales en matière de rémunération ;
2. Une maîtrise de l’outil informatique, des tableurs et des logiciels de paie (Cegid-Silae) ;
3. Une bonne connaissance du droit de la Sécurité sociale ainsi que du rôle et du fonctionnement des institutions et des organismes sociaux ;
4. Une maîtrise du plan comptable sur le cycle paie.
Rattaché à la DAF, le/la candidat(e) intervient sur la production de la paie des 850 permanents sur plusieurs sites et prend en charge :
1. Établissement des paies pour les 850 salariés ;
2. Traitement des éléments variables de paie et absences ;
3. Contrôle des paies avec le gestionnaire de paie ;
4. Établissement des déclarations sociales et paiement dans les délais des charges sociales et fiscales ;
5. Gestion des DSN, relation régulière avec les organismes sociaux ;
6. Encadrement d’un gestionnaire paie (formation et montée en compétence).
De formation supérieure en RH / Paie, le/la candidat(e) justifie d’au moins 7 ans d’expérience professionnelle et a une très bonne expertise technique sur la production de la paie.
Doté d’un relationnel orienté service, vous êtes opérationnel et autonome.
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