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Plombier chauffagiste (h/f)

Écully
CDI
Aprojob
Plombier chauffagiste
Publiée le 20 juin
Description de l'offre

Contact Offre (intérim ou CDI) ajoutée le 13-05-

Contenu de l’offre intérim ou CDI

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des valeurs humaines et éthiques fortes ? Alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans dans la région Auvergne Rhône-Alpes, Aprojob vous accompagne avec une parfaite connaissance du bassin de l'emploi grâce à ses agences de proximité.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, une société spécialisée dans les systèmes de plomberie et de chauffage basée sur le bassin lyonnais, un(e) Plombier Chauffagiste.

Rattaché au chef de chantier ou au responsable technique, vos missions seront les suivantes :
-Installer, entretenir et réparer les systèmes de plomberie (tuyauteries, robinetteries, équipements sanitaires) et de chauffage (chaudières, radiateurs, planchers chauffants) dans divers types de bâtiments (résidentiels, commerciaux, industriels) ;
-Lire et interpréter les plans et les spécifications techniques pour réaliser les installations et les interventions selon les normes requises ;
-Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des systèmes de plomberie et de chauffage, effectuer les réparations nécessaires et tester les installations pour assurer leur bon fonctionnement ;
-Mettre en service les équipements de chauffage et effectuer les réglages pour optimiser leur performance et leur efficacité énergétique ;
-Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur durant les interventions ;

Rémunération et avantages :
-Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés ;
-Paniers repas, prime... ;
-Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours...) ;
-Avantages liés à l'ancienneté (équipements haute qualité dédiés) ;
-Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants...).

Le poste est à pourvoir à temps plein, sur une base de 35 heures de travail hebdomadaire.

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