Responsable administratif et financier (2025-07-rafpe) (h/f)

Offre n° 195CNZT
Responsable Administratif et Financier (2025-07-RAFPE) (H/F)

44 - Loire Atlantique

Actualisé le 01 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

Vous êtes expérimenté en gestion administrative et financière, et aimez conseiller les managers dans le pilotage de la performance ? En tant que manager leader, vous êtes passionné par l'optimisation des outils de pilotage et de contrôle de gestion, et souhaitez apporter votre expertise en responsabilité financière. Motivé pour accompagner une direction orientée responsabilisation et intelligence collective ? Vous cherchez à évoluer dans un environnement humain et porteur de sens ? Rejoignez notre groupe multi-sociétés, valorisant durabilité et engagement, appartenant à un groupe familial renommé. Participez à un projet d'entreprise co-construit en mode participatif avec plus de 300 collaborateurs et un chiffre d'affaires supérieur à 100 M€ !

Basé au sud-ouest de la Loire-Atlantique (44), en région Pays de la Loire, vous serez rattaché au DAF de la société holding et en lien direct avec le DG. Vous jouerez un rôle clé au sein du Comité de direction, avec pour missions :

1. Responsabilité administrative & financière :
o Garantir la fiabilité des comptes jusqu'au bilan et la gestion de trésorerie (+ de 100 M€ de CA).
o Assurer l'établissement et la fiabilité des comptes, en équipe.
o Piloter la gestion de trésorerie en lien avec le Groupe.
o Assurer la responsabilité administrative et juridique.
o Responsable du contrôle de gestion opérationnel et du reporting régulier aux managers et directeurs.
o Animer la démarche budgétaire en mode partagé et suivre les business plans.
2. Organisation et optimisation des processus :
o Co-définir la stratégie financière avec le DAF et la déployer sur le terrain.
o Analyser et ajuster l'organisation finance et contrôle de gestion pour répondre aux besoins évolutifs.
o Optimiser les outils d'aide à la décision et tableaux de bord pour les managers.
o Déployer un pôle financier performant au service des opérations et des managers.
o Accompagner le changement lié au déploiement d'une nouvelle organisation et d'un ERP.
3. Management :
o Animer et donner du sens à une équipe de 4 collaborateurs.
o Fixer le cap, accompagner, former et responsabiliser l'équipe.
o Fédérer, créer une cohésion et véhiculer les valeurs humaines.
4. Conseil stratégique et pilotage de projets :
o Participer au comité de pilotage du changement d'ERP et en être chef de projet.
o Contribuer au comité de direction avec propositions en financement et analyses prospectives.
o Piloter des projets à enjeux (dématérialisation, facture électronique, etc.) en collaboration avec le service SI.
o Partager et harmoniser les pratiques avec les homologues du Groupe.

Type de contrat : CDI, 35H/semaine, travail en journée.

Salaire brut annuel : entre 75 000 € et 95 000 €, sur 12 mois.

Déplacements : Ponctuels.


Profil souhaité


Expérience

* Minimum 5 ans d'expérience indispensable.


Compétences

* Elaborer, suivre et piloter un budget.
* Superviser la gestion financière.


Informations complémentaires

* Secteur d'activité : Conseil en gestion et stratégie.


Employeur

Structure de 1 ou 2 salariés, Avéolis, cabinet de conseil en recrutements stratégiques de cadres et dirigeants. Nous accompagnons tout au long du processus de recrutement. Contact : Mme Christelle Poissonne


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