Responsable administratif / administrative du personnel (h/f)

Description du poste :
Contexte
Pour l'un de nos clients nous recherchons un responsable paie.***Vous êtes rattaché au service Administration du Personnel et Paie, composé de 12 personnes, pour un périmètre de 2000 salariés.***Votre rôle***En lien avec le Responsable du Service du Personnel, participer au recrutement pour le service et être garant de l'accueil et de l'intégration de ces personnes dans le service.
* Former les nouveaux entrants.
* Faire le planning du service, répondre aux questions, tenir les différentes échéances de paie et facturation.
* Process RH : tenir à jour / vérifier que les procédures du service sont OK, tenir à jour les différents documents fournis aux salariés (trames de contrat, pack embauche)
* Effectuer différents contrôles : compte URSSAF ok (net entreprise vérifier si on est à jour, pas en négatif),
* Paramétrage des bases paie des différents groupements.
* Etre l'interlocuteur de nos prestataires: mutuelle, prévoyance, gestion des acomptes, médecine du travail
* Optimisation des processus de paie, pré-paie, paie, post-paie***En fonction du profil, et selon un délai à déterminer lors de l'entretien, management direct d'une équipe de 5 personnes.
Vous aurez à charge également un périmètre de salariés (environ 100).
Description du profil :
De formation Bac +2/3 minimum (RH, Comptabilité, Paie), vous bénéficiez d'une expérience significative en tant que Gestionnaire de Paie.***Vous disposez de bonnes capacités relationnelles et vous faites preuve de rigueur. Vous savez travailler en équipe.***A l'aise avec l'outil informatique, vous saurez participer à la digitalisation de nos process.