Au sein de la direction ingénierie électronique vous intégrez le service de conception électronique à dominante numérique pour les domaines de l'avionique et des installations de tir navales et terrestres. En tant qu'ingénieur électronique, vous développez des cartes électroniques. Le service contribue au développement de plusieurs programmes : les contres mesures ,les calculateurs de mise à feu et de préparation de mission missile montés sous avion ou sous hélicoptère. Vous intégrez une équipe constituée de 25 personnes avec une mixité de collaborateurs jeunes et expérimentés. Le développement hardware de carte électronique vous mets en lien avec les métiers connexe du FPGA, du packaging, du logiciel bas niveau. Au sein du service de conception électronique vos missions principales sont les suivantes : - Identifier et évaluer les solutions techniques et proposer le programme de travail à réaliser répondant aux besoins techniques et aux engagements calendaires. - Fournir les solutions techniques validées dans le respect des process métiers et des politiques - Rédiger la documentation associée au développement classique d'un cycle en V. (Rapport d'étude, Dossier de validation, Dossier de justification). - Contribuer à l'intégration de la solution technique au niveau supérieur, à l'analyse des aléas techniques et proposer des solutions (ex : intégration HW-SW-FW) avec le support des responsables de projet - Contribuer à l'industrialisation de la solution technique - Assurer la coordination d'essais en laboratoire métier, la réalisation d'outillages simples, ou la réalisation de simulations. - Contribuer au développement des compétences et connaissances de l'entité métier /projet - Communiquer ses travaux au responsable projet et responsable hiérarchique Dans un environnement technique complexe, vous aurez à trouver des solutions optimisées pour répondre au cahier des charges Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne - Environnement Riche et Multi-métier - Des technologies de pointe sans cesse renouvelées - Une qualité de vie dans une ville à taille humaine
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