Commercial dans le textile f/h

Dans le cadre du renforcement de sa présence en Île-de-France, zone stratégique à fort potentiel, une entreprise spécialisée dans le textile médical recherche un(e) Commercial(e) IDF agile, structuré(e) et capable d’évoluer dans un environnement exigeant (mobilité urbaine, contraintes de stationnement, rythme soutenu). Rattaché(e) à la direction commerciale, votre mission s’articule autour de deux leviers prioritaires : le développement d’un portefeuille de mandataires judiciaires (prospection ciblée, prise de rendez-vous, présentation des offres, gestion complète des devis et commandes, relances, suivi qualité et visites régulières pour bâtir une relation durable) ainsi que le déploiement de l’activité auprès des acteurs du maintien à domicile et des établissements accessibles (interventions tutélaires, organisation d’expositions-ventes dans les EHPAD disposant d’accès adaptés, prise de mesures et commandes sur site). Vous assurez également la détection des besoins utilisateurs en lien avec les soignants, ergothérapeutes et équipes d’animation, et intervenez ponctuellement pour des actions de formation produit auprès des clients, en fonction des ventes réalisées.


Nous cherchons un profil à l’aise dans un environnement rythmé, urbain, complexe, mais à fort potentiel commercial.
Compétences clés

· Maîtrise de la prospection MJPM : téléphone, RDV, suivi des devis.
· Gestion très optimisée des déplacements (enjeu majeur en IDF).
· Capacité à conduire des démonstrations produits.
· Suivi client rigoureux et sens de la qualité de service.
· Très bon niveau d’organisation pour gérer un flux élevé de demandes.

Savoir-être attendu

· Dynamisme, ténacité
· Capacité à créer du lien durable avec des professionnels exigeants.
· Empathie, écoute active et respect de l’environnement médico-social.
· Intégrité, patience, adaptabilité permanente.
· Sens aigu du service : engagement, fiabilité, réactivité.


Huggy, le Recrutement Circulaire fédère les entreprises qui recrutent entre elles et les encourage à se partager les bons profils finalistes qu'elles n'ont pas pu recruter. C'est une manière plus responsable et humaine de recruter !

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Actuellement plusieurs employeurs proches de chez vous ont un besoin similaire de Commercial textile maintenant les recommandations de candidats sur ce territoire se font rares.

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