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Gestionnaire de patrimoine h/f

Saint-Avertin
CDI
Harry Hope
Gestionnaire de patrimoine
De 30 000 € à 40 000 € par an
Publiée le Il y a 6 h
Description de l'offre

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique. ?? Offre d'emploi - Conseiller / Gestionnaire de Patrimoine (H/F)

?? Tours (37) - Centre-Val de Loire ?? CDI - Temps plein ?? Création de poste

Vous avez une solide expérience en gestion de patrimoine et une appétence pour la fiscalité et le conseil global ?
Vous souhaitez vous investir dans un projet structurant, en lien avec un important réseau national d'expertise comptable ?
Cette opportunité est faite pour vous !

?? L'environnement de travail
Notre client est un cabinet indépendant en gestion de patrimoine, intégré au sein d'un groupe régional en pleine structuration.
Basé à Tours, il accompagne déjà un réseau de 60 cabinets d'expertise comptable à travers la France. Le fondateur, ancien expert-comptable, pilote seul aujourd'hui la partie patrimoniale et souhaite recruter son premier collaborateur salarié pour poser les fondations d'une équipe structurée et pérenne.

?? Le poste : Conseiller / Gestionnaire de Patrimoine (H/F)
En lien direct avec le dirigeant, vous aurez un rôle clé dans le développement du pôle. Vous serez amené(e) à :

Réaliser des bilans patrimoniaux complets,

Mener des études retraite, optimisation fiscale, transmission,

Préparer et animer les rendez-vous clients (présentation des rapports, conseils sur mesure),

Accompagner des dirigeants d'entreprise et professions libérales,

Travailler en collaboration avec les cabinets d'expertise comptable du réseau,

Participer à des missions ponctuelles de conseil prévoyance / santé, selon votre appétence.

?? Conditions proposées
CDI - Temps plein (35h),

Travail majoritairement en visio, avec 1 à 2 déplacements par mois selon les clients,

Prise en charge des frais kilométriques lors des rendez-vous physiques,

Carte avantages type CE, mutuelle, bons d'achat, prime sur performance,

Poste évolutif : montée en responsabilités possible à moyen terme, avec création d'équipe,

Rémunération : à partir de 30KEUR brut annuel, à ajuster selon profil et expérience,

Disponibilité idéale : en fin de journée (à partir de 18h) pour s'adapter aux contraintes clients.

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