Chargé de formation

Description du poste

Vos principales missions seront les suivantes :
- Contribuer à l'exécution du plan de développement des compétences (PDC) avec une gestion par portefeuille dédié : recherche de prestataires en fonction du besoin et du cahier des charges, inscription aux sessions de formation, suivi des évaluations et de la satisfaction des stagiaires, enregistrement des données dans l'outil de gestion de la formation (ALIFORM 2) et utilisation de la plateforme de e-learning (SYFADIS)

- Veiller au suivi budgétaire et prévisionnel de son portefeuille en lien avec la gestion de la facturation des actions de formation

- Avoir un rôle d'information et de conseil auprès des salariés et des managers sur les dispositifs de formation et dans le cadre de l'élaboration puis de l'exécution du PDC

- Réaliser des requêtes statistiques en lien avec le suivi de son portefeuille

- Participer aux projets RH/Formation du département, aux webinaires et à la mise à jour des contenus sous l'Intranet

Profil recherché

Vos compétences

Votre rigueur, vos capacités de gestion et d'analyse de la donnée, un bon relationnel et un esprit d'équipe vous permettront de réussir dans vos missions futures !

Les compétences nécessaires :
- une bonne connaissance de la législation sur le droit de la formation et des dispositifs de formation existants
- une maîtrise d'Excel permettant le suivi budgétaire de votre portefeuille et la production de statistiques
- un esprit d'équipe et une envie d'innovation.
- une aptitude à optimiser l'utilisation des outils et applicatifs liés à son activité.

Un test de recrutement pourra être organisé dans le cadre du process de recrutement

Votre formation

De formation supérieure BAC /4 en ressources humaines, vous justifiez d'une expérience acquise au sein de services formation d'entreprise ou d'OPCO.

Informations complémentaires

En tant qu'employeur inclusif et responsable, la Cramif soutient l'égalité Femmes/Hommes, promeut l'insertion professionnelles des jeunes, favorise l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap et ouvre l'ensemble de ses postes au temps partiel pour concilier vie personnelle et vie professionnelle.
Les salariés de la Cramif sont soumis au principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions.
Ils doivent donc s'abstenir de porter tout signe ou vêtements ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques.

Ils doivent se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.

Rejoindre la Cramif c'est partager les valeurs de la sécurité sociale et bénéficier de certains avantages :
• Rémunération sur 14 mois à laquelle s'ajoute une prime annuelle d'intéressement
• Tickets ou carte restaurant d'un montant de 11,52 €/ jour travaillé dont 60% pris en charge par l'employeur
• Prime de crèche
• Participation aux frais de transport à hauteur de 75% ou forfait mobilité durable si vous vous rendez au travail à vélo par exemple
• Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine selon l'autonomie dans le poste et en application du protocole d'accord local
• Comité social et économique attractif (voyage, loisir, animation etc.).

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

1. Type de contrat
2. Localisation
3. Rémunération
4. Niveau
5. Publié depuis
6. Limite de candidature
7. Référence
8. Type de contrat CDD
9. Localisation Montreuil
10. Rémunération de 40 € à 50 € par an
11. Niveau NIVEAU 7
12. Publié depuis 1 jour
13. Limite de candidature le 03/07/
14. Référence NVHADD
15. Type de contrat CDD
16. Localisation Versailles
17. Rémunération 30 € par an
18. Niveau NIVEAU 5A
19. Publié depuis 1 jour
20. Limite de candidature le 15/06/
21. Référence NVHADD
22. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
23. Localisation nanterre
24. Niveau NIVEAU 5A
25. Publié depuis 1 jour
26. Limite de candidature le 24/06/
27. Référence NVHADD
28. Type de contrat CDI
29. Localisation Montreuil
30. Niveau NIVEAU 7
31. Publié depuis 2 jours
32. Limite de candidature le 12/06/
33. Référence NVHADD
34. Type de contrat CDI
35. Localisation MONTREUIL
36. Rémunération de 43 € à 50 € par an
37. Niveau NIVEAU 7
38. Publié depuis 6 jours
39. Limite de candidature le 19/06/
40. Référence NVHADD
41. Type de contrat CDD
42. Localisation Bobigny
43. Rémunération de 33 € à 37 € par an
44. Niveau NIVEAU I MSA
45. Publié depuis 6 jours
46. Limite de candidature le 12/06/
47. Référence NVHADD
48. Type de contrat CDD
49. Localisation PARIS
50. Niveau NIVEAU 7
51. Publié depuis 7 jours
52. Limite de candidature le 21/06/
53. Référence NVHADD
54. Type de contrat CDD
55. Localisation Créteil
56. Niveau NIVEAU 3
57. Publié depuis 7 jours
58. Limite de candidature le 18/06/
59. Référence NVHADD
60. Type de contrat CDI
61. Localisation CRETEIL
62. Rémunération de 29 € à 30 € par an
63. Niveau NIVEAU 5A
64. Publié depuis 1 semaine
65. Limite de candidature le 17/06/
66. Référence NVHADD
67. Type de contrat CDI
68. Localisation PARIS
69. Niveau NIVEAU 6
70. Publié depuis 1 semaine
71. Limite de candidature le 17/06/
72. Référence NVHADD
73. Type de contrat CDD
74. Localisation RUBELLES (MELUN)
75. Niveau NIVEAU 3
76. Publié depuis 1 semaine
77. Limite de candidature le 09/06/
78. Référence NVHADD
79. Type de contrat CDI
80. Localisation MELUN
81. Rémunération de 44 € à 49 € par an
82. Niveau NIVEAU 8
83. Publié depuis 1 semaine
84. Limite de candidature le 16/06/
85. Référence NVHADD
86. Type de contrat CDD
87. Localisation Paris
88. Niveau NIVEAU 4A
89. Publié depuis 1 semaine
90. Limite de candidature le 12/06/
91. Référence NVHADD
92. Type de contrat CDI
93. Localisation PROVINS
94. Rémunération 2 € par mois
95. Niveau NIVEAU 5C
96. Publié depuis 2 semaines
97. Limite de candidature le 10/06/
98. Référence NVHADD
99. Type de contrat CDI
100. Localisation PARIS
101. Niveau NIVEAU 4A
102. Publié depuis 3 semaines
103. Limite de candidature le 10/06/
104. Référence NVHADD
105. Type de contrat CDI
106. Localisation PARIS
107. Niveau NIVEAU 6
108. Publié depuis 1 mois
109. Limite de candidature le 06/06/
110. Référence NVHADD
111. Type de contrat CDD
112. Localisation VITRY SUR SEINE
113. Rémunération de 40 € à 42 € par an
114. Niveau NIVEAU 7
115. Publié depuis 3 mois
116. Limite de candidature le 01/07/
117. Référence NVHADD