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Pool remplacement educateur specialise - moniteur educateur (h/f)

Chantepie
CDD
Ctre De L Enfance Henri Freville
Educateur spécialisé
Publiée le Il y a 6 h
Description de l'offre

Description du poste
Qui sommes-nous ?

Le CDE Henri FREVILLE est un établissement public social d'accueil d'urgence. A ce titre nous assurons de manière permanente (365 j/an et 24h/24) l'accueil inconditionnel de jeunes mineurs âgés de 3 jours à 18 ans nécessitant mise à l'abri et protection.

A savoir : Le CDE fait partie d'un groupement de 5 structures publiques sociales et médico-sociales implantées sur différentes communes d'Ille et Vilaine. Ce groupement se nomme les EPH 35.

Qui recherchons nous ?

Le Centre De l'Enfance Henri Fréville de Chantepie recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) ou moniteur(trice) éducateur(trice) pour son unité de « Pool de Remplacement » (vous ne serez pas affecté à une unité fixe mais interviendrez sur plusieurs tranches d'âges et zones géographiques), sur un planning déterminé (jour de repos), flexible (horaires). Un véhicule est fourni par l'établissement pour les déplacements hors couronne rennaise et le temps de trajet est comptabilisé comme temps de travail.

Vos Missions Principales :

- Accompagner les enfants au quotidien et garantir leur sécurité sur les différentes unités de l'établissement

- Apportez un soutien aux équipes en place

- Assurer un rôle de conseil auprès des familles

- Aider à rédiger les projets et les compte-rendu d'activité de l'enfant

- Participation active à la dynamique de l'équipe et à la vie de l'établissement

Le Profil attendu :

Nous recherchons une personne titulaire du diplôme d'éducateur spécialisé ou du diplôme de moniteur éducateur.

Une expérience dans la protection de l'enfance serait appréciée.

Vous bénéficiez d'une bonne écoute, d'un bon relationnel et êtes en capacité d'intervenir en cas de conflits.

Vous êtes à l'aise pour travailler en équipe.

Débutant accepté.

Permis B demandé.

Modalités contractuelles

Poste basé sur Chantepie avec possibilité de déplacements sur le département pour un CDD de 6 mois renouvelable dès que possible.

Rémunération :

Base mensuel 2228 à 2345 euros brut (selon diplôme) hors variables.

Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)
Permis/certification:

Permis B (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/07/2025

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