Description de l'entreprise
La Caisse d’Epargne Languedoc Roussillon, acteur majeur sur son territoire, accompagne au quotidien l’ensemble des acteurs locaux et régionaux et leurs projets innovants.
Banque historique des particuliers, nous sommes aussi la banque des professionnels et des décideurs en région, avec près de 1.1 million de clients représentant environ 40% de la population du territoire.
Banque mutualiste, nous nous distinguons par une politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) engagée et durable, portée par nos mandataires et nos 1400 collaborateurs.
Banque digitale, nous proposons et développons les meilleurs outils au service de nos clients.
Attachés au capital humain, nous formons et accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur carrière.
Nous faisons partie du groupe BPCE, 2ème Groupe bancaire français. Avec 100 000 collaborateurs, nous sommes au service de 35 millions de clients dans le monde, particuliers, professionnels, entreprises, investisseurs et collectivités locales.
Poste et missions
La Caisse d’Epargne Languedoc Roussillon recherche un Gestionnaire Bancaire Back-Office (H/F) en CDD pour son Pôle Banque et Flux au quotidien (Département Middle Office Corporate).
Votre principale mission est la suivante :
• Assurer le suivi de la campagne réglementaire VOP (réception de lettre avenant et saisie dans notre système d'information Caisse d'Epargne NET en fonction du choix du client)
Vous pourrez également être amené à accompagner le POLE BANQUE & FLUX dans ses missions quotidiennes (saisies des virements pour la Banque de Développement Régional, suivi de la mobilité de nos clients PRO /DOMILIS), saisie des mandat B to B, etc…).
Nos avantages :
• Perspectives de carrières/évolutions/mobilités locales et dans le Groupe BPCE
• CSE : réduction sur les voyages, billetteries, organisation d’événements, chèques vacances/culture, sections sportives, …
• Mutuelle d’entreprise et dispositif prévoyance, Tickets restaurant
• Avantages bancaires (tarifs préférentiels)
• Un équilibre vie pro / vie perso : horaires fixes et proximité de votre domicile, congés (31 jours), 12 RTT
Un recrutement rapide en 2 étapes :
#1 : Réalisation d’un entretien avec un recruteur (RH)
#2 : Entretien avec un manager métier
Profil et compétences requises
Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2 à minima,
Vous êtes rigoureux(se) et vous avez le sens du détail.
Vous respectez les règles de confidentialité des données sensibles et des normes éthiques.
Également, vous disposez d’une capacité à travailler en équipe et à partager l'activité.
Une formation bancaire et/ou une première expérience serait fortement appréciée.
En fonction de vos souhaits, des besoins de l’Entreprise et de vos compétences, vous aurez la possibilité d’évoluer professionnellement et relever les challenges que la CELR pourra vous proposer !
Si vous voulez en savoir plus sur notre quotidien, jetez un œil sur notre page Welcome to the jungle et suivez-nous sur les réseaux sociaux 😊
Instagram, Linkedin et Youtube
Alors, prêt(e) à relever un nouveau challenge ? Rejoignez-nous !
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.