* Modularisation nucléaire : Expérience confirmée sur des projets intégrant la conception, l’agencement et l’assemblage modulaire d’îlots nucléaires,
* Installation générale (IG) : Maîtrise du référentiel IG, coordination des interfaces techniques, gestion des contraintes d’implantation dans des environnements complexes,
* Tuyauterie & aménagement : Forte compétence en tuyauterie industrielle et capacité à arbitrer les choix techniques en matière d’intégration dans des modules restreints,
* Maintenabilité & testabilité : Conception orientée cycle de vie, en intégrant dès la phase d’études les exigences d’accessibilité, de maintenance et d’essais,
* Référentiels & normes : Bonne connaissance des normes nucléaires françaises et internationales (RCC-M, ESPN, etc.).
Possibilité de remote partiel selon les conditions de projet.
COMPETENCES :
* Force de proposition sur les architectures modulaires innovantes, dans une logique de standardisation et de réduction des coûts de construction,
* Capacité à collaborer étroitement avec les métiers projet, sûreté, calculs, et essais,
* Sensibilisé à la réglementation nucléaire et aux impératifs de sûreté,
* Expérience du pilotage de lots techniques complexes dans des environnements exigeants (type EPR2, SMR, ou INB spécifiques).
PROFIL :
* Ingénieur expérimenté
* Spécialiste de l’installation générale appliquée aux projets nucléaires de nouvelle génération,
* Expertise démontrée en conception modulaire.
QUI SOMMES NOUS ?
EPSYL est une société à forte composante de R&D positionnée dans le domaine des très hautes technologies. Nous concentrons notre activité autour des enjeux liés aux énergies décarbonées et à la transition énergétique en exploitant le potentiel des jumeaux numériques.
Nos différences :
* Une entreprise à taille humaine
* Une entreprise basée sur l’expertise scientifique et technique (jumeaux numériques)
* Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
* Une culture d’entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.
Le petit plus :
Une équipe jeune et dynamique à l’esprit d’entreprise et d’innovation où nos primes et avantages s’ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d’année, prime vacances, RTT, télétravail, avantages liés à notre CSE…)
La rémunération est à négocier selon votre profil.
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