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Maitre d'oeuvre d'exécution h/f

Epagny Metz-Tessy
CDI
Major
Maître d'oeuvre d'exécution
De 32 000 € à 52 000 € par an
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

Offre d'emploi : Maître d'Œuvre d'Exécution (H/F)
> Localisation : Isère, Savoie, Haute-Savoie, Ain
> Type de contrat : CDI avec période d'essai
> Expérience requise : 3 à 6 ans dans le suivi de travaux (Logement, Tertiaire, ERP, Bureaux, Marchés publics)
> Rémunération : À définir selon profil et expérience (De 35k à Suivant expériences)

À propos de l'entreprise
Jeune entreprise de maîtrise d'oeuvre dynamique et en plein développement, nous sommes spécialisés dans le suivi d'exécution d'immeubles d'habitation, de bureaux et de projets ERP. Société soutenue par un acteur reconnu de la promotion immobilière en région Rhône-Alpes, nous offrons un environnement de travail enrichissant et stimulant.
Notre entreprise, tournée vers la diversification et l'innovation, vous accueille dans une structure à taille humaine où vous serez un acteur clé de sa croissance.

Vos missions
Sous la responsabilité du directeur, vous aurez pour rôle de piloter et superviser l'exécution des travaux TCE sur divers projets :
- Préparation des travaux :
Étude des dossiers en phase DCE, participation aux négociations des lots stratégiques.
Coordination avec les bureaux d'études et maîtrise d'ouvrage (MOA).
- Suivi de l'exécution des travaux :
Animation et coordination des entreprises sur le terrain.
Respect des plannings, des budgets et des normes de sécurité.
Gestion des consultations et validation des phases d'exécution.
- Interactions avec les différents intervenants : Maîtres d'ouvrage, entreprises, bureaux d'études.
- Suivi financier : Anticiper les dérives et veiller au respect des budgets.
- Assistance à la direction : Gestion et analyse de projets complexes.
- Participation active : Appui au développement et à la diversification des activités de l'entreprise.

Profil recherché
- Formation : Bac +2 à Bac +5 en bâtiment, génie civil ou équivalent.
- Expérience : 3 à 6 ans sur des projets similaires.
- Compétences nécessaires :
Expertise en gestion des chantiers (logements collectifs, ERP, etc.).
Bonne connaissance des réglementations en vigueur.
Maîtrise des outils de suivi de projet (Excel, Project).
Leadership, rigueur et capacité à fédérer des équipes.
Goût pour les challenges et esprit d'innovation.

Pourquoi nous rejoindre ?
> Charge de travail adapté afin de garantir des condition de travail optimal.
> Possibilité d'évolution dans une structure à taille humaine.
> Contribution directe à la croissance de l'entreprise.
> Environnement de travail flexible et stimulant.

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