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Directeur d'accueil périscolaire (h/f)

Le Gâvre
CDD
1 881 € par an
Publiée le 22 juillet
Description de l'offre

Description du poste :
Dans le contexte d'un arrêt de travail, la commune recherche un(e) responsable de l'accueil périscolaire et de loisirs du mercredi, idéalement du 27 août (ou lundi 1er septembre) au 17 octobre 2025 (temps complet).***Sous l'autorité de la Responsable du Pôle administratif et enfance, vos missions seront :***Assurer la direction de l'accueil périscolaire et de l'accueil de loisirs du mercredi sur le site du pôle enfance :
- Garantir la sécurité morale et physique des enfants sur le site d'accueil
- Organiser le programme d'animation, avec l'équipe
- Manager l'équipe d'animation (6 agents)
- Accueillir et faire le lien avec les familles
- Gérer les relations avec les enfants
- Entretenir les relations avec les équipes enseignantes, avec le service de restauration scolaire
- Être garant du projet éducatif de la commune
- Veiller à l'application des règles de sécurité (taux d'encadrement, règles internes, règles d'hygiène et de sécurité)***Assurer des missions d'animation et d'encadrement des enfants :
- Encadrement des enfants accueillis sur le temps périscolaire, la pause méridienne et le temps extrascolaire du mercredi
- Accompagnement des enfants entre le site du pôle enfance et les écoles
- Participer à la préparation des goûters***Participer à la gestion du service :
- Veiller au bon fonctionnement du service
- Gérer la fréquentation journalière (logiciel 3D Ouest, portail famille)
- Gérer les déclarations d'accueil, Jeunesse et Sport, CAF
- Assurer les tâches administratives, traitement des mails, pointages, suivis divers, en lien avec le pôle administratif
- Être responsable des locaux, du matériel (rangement)
Description du profil :
Profil attendu :
- Vous êtes titulaire d'un BAFD (stagiaire BAFD accepté), d'un BPJEPS avec UC de direction, ou équivalent (selon arrêté du 09/02/2007, modifié par l'arrêté du 28/10/2008 et l'arrêté du 23/06/2010).
- Vous avez une première expérience dans les fonctions de direction en accueil de mineurs.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation et vos qualités relationnelles.

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