L'emploi d'adjoint chef du bureau du personnel exige de vous des compétences en gestion des ressources humaines et un fort sens de l'organisation.
Missions
Le rôle consiste à assurer la mise en œuvre des politiques RH dans les établissements sous sa responsabilité, tout en garantissant une cohérence avec les orientations stratégiques du service de santé des armées.
* Participation active aux travaux relatifs au plan de recrutement et à la réalisation de statistiques en lien avec les ressources humaines.
* Suivi des processus RH sur l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement, depuis le recrutement jusqu'à la reconversion.
* Réalisation de rapports et de synthèses sur les indicateurs clés de performance RH.
Profil recherché
Bac +3 RH ou expérience similaire dans le domaine des ressources humaines.
Niveau avancé en management d'équipe et capacité à apporter une vision stratégique.
Connaissance approfondie des outils de gestion RH tels que CARTEC.
CDD 3 ans
L'engagement est à pourvoir pour une durée de 3 ans.
Vous serez en charge de l'administration des personnels civils et militaires de l'Hôpital national d'instruction des armées « Percy ».
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