Publiée le Il y a 17 h
Mission du poste
Vos principales missions :
- Organiser, planifier et réaliser l'ensemble des travaux viticoles
- Conduire tous les engins viticoles et effectuer l'ensemble des travaux mécanisés
- Réaliser et superviser les travaux manuels
- Encadrer et organiser le travail de l'équipe
- Assurer le suivi sanitaire du vignoble et intervenir dans le respect des bonnes pratiques viticoles
- Veiller à l'entretien courant et au bon fonctionnement du parc matériel
Votre profil :
- Formation en viticulture , jeune diplômé ou expérience significative dans un poste similaire
- Compétences techniques en viticulture et maîtrise de la conduite d'engins viticoles et agricoles
- Expérience dans la réalisation des traitements phytosanitaires ( certiphyto )
- Autonomie, sens de l'organisation, rigueur et esprit d'initiative
- Capacité à manager une équipe
- Permis B indispensable
CDI -Temps plein - 35 heures annualisées
Rémunération attractive selon expérience et compétences + Primes
Poste à pourvoir dès que possible
Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage,Surveiller l'état d'une plantation,Animer, coordonner une équipe,Appliquer des traitements phytosanitaires adaptés selon la réglementation,Conduire des engins agricoles,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Former les nouveaux employés aux techniques du métier,Planifier une opération de semis, de traitement ou de récolte sur un site d'exploitation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Culture de la vigne
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Entreprise
Domaine familiale de 19 hectares en Bio
