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Menuisier poseur h/f

Loiré
Intérim
Temporis
Menuisier poseur
De 2 001 € à 2 417 € par mois
Publiée le Il y a 10 h
Description de l'offre

HOP HOP HOP, n’est-ce pas l’heure de mettre en lumière vos talents ?!

Temporis Les Sables d’Olonne, à l'écoute de vos envies professionnelles, veut vous y aider !

À la recherche d’un poste de menuisier(e) poseur(se) (H/F), c’est la bonne pioche pour vous !

Voici vos missions :

Vous préparez et posez les châssis, ensembles menuisés en aluminium ou en acier ainsi que les fermetures.
Vous installez et réglez des automatismes.
Vous entretenez, réparez et remplacez des éléments posés et leur système.

Votre profil :

Vous savez vous servir de plusieurs outils électroportatifs.
Vos livres de chevet sont sur le thème du bricolage.

Votre emploi du temps :

Temps plein.
Travail en journée

Votre salaire :
Selon convention collective du bâtiment et niveau, de € à 14,51 € brut de l'heure



Ce poste est fait pour vous ?

Tic-Tac Tic-Tac… On attend votre CV ! À l’agence TEMPORIS Les Sables d’Olonne, Isabelle, Julie, Romy et Claudie vous attendent ! Vous pouvez aussi les contacter en vous connectant sur notre site et en créant votre espace candidat ou par téléphone au 02 52 61 03 00.

LES AVANTAGES TEMPORIS LES SABLES D’OLONNE : Votre agence intervient sur les secteurs des Olonnes, des Achards, Talmont Saint Hilaire, Longeville sur Mer et Brétignolles sur Mer ! En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d’indemnités de fin de mission) viennent s’ajouter. Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement) et d’une mutuelle intérimaire.

Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les mercredis, un CE riche en partenaires locaux, un Compte Épargne Temps rémunéré à 5% (facultatif).

Qualités requises Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation Avantages Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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