Dans le cadre d'une réorganisation du service maintenance visant à renforcer les équipes, notre client recherche deux Technicien(ne)s de Maintenance en CDI.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur un outil de production moderne et automatisé.
Vos missions principales :
* Réaliser la maintenance préventive des installations et en assurer le suivi,
* Intervenir sur les pannes en maintenance curative, remettre en service les équipements et informer les Opérateur(trice)s,
* Proposer et réaliser des actions de maintenance améliorative,
* Participer à des travaux neufs ou de rénovation (petits chantiers internes),
* Respecter les consignes en matière de sécurité, hygiène, qualité et environnement.
Travail en équipe 2×8 (roulements 5h-13h / 13h-21h) avec système d'astreinte (1 semaine sur 4).
Site automatisé, tuyauterie inox, circuits fermés - compétences majoritairement orientées électricité/automatisme/mécanique.
Environnement industriel propre et structuré, équipements récents.
Formation : CAP/BEP à Bac +2 minimum en maintenance des équipements industriels ou équivalent.
Expérience : Avoir au moins une première expérience significative, y compris alternance.
Compétences techniques : Solides bases en électricité, automatisme et lecture de plans, notions en mécanique/pneumatique/hydraulique.
Savoir-être :
* Autonomie & rigueur,
* Réactivité et capacité à gérer les priorités,
* Bon relationnel pour travailler en équipe,
* Adhésion aux valeurs de l'entreprise : Travail bien fait, responsabilité, innovation, respect.
* Salaire de base : 2 200 à 2 300 € brut mensuel sur 13 mois,
* Primes & avantages : astreinte : 40,57 € brut/jour, habillage : 1,50 € brut/jour, repas : 6,80 € net/jour,
* Majoration de nuit : +25 %,
* Intéressement + participation,
* CET,
* Mutuelle prise en charge à 75 % + prévoyance,
* Plan d'épargne entreprise.
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