Conseiller Formation
L'objectif principal de ce poste est de contribuer au développement des compétences des entreprises en analysant leurs besoins et en leur proposant des solutions adaptées.
Fonctions Clés :
* Analyser les enjeux des entreprises et accompagner dans le développement de leurs projets de formation.
* Informer et conseiller les entreprises sur les nouvelles modalités pédagogiques.
* Aider les entreprises dans leurs projets de recrutement de demandeurs d'emploi.
* Apporter un soutien dans l'optimisation financière du budget formation.
* Effectuer une veille sur la législation de la formation.
* Assurer la promotion et le déploiement des services proposés par l'Opérateur de compétences auprès des entreprises adhérentes.
* Prospecter activement les entreprises pour promouvoir les dispositifs d'alternance.
* Développer et entretenir une relation de proximité avec les entreprises de votre portefeuille.
Niveau de Responsabilité:
Ce poste nécessite une grande autonomie et une capacité à prendre des décisions éclairées.
Compétences requises :
* Une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans un poste similaire de conseil en formation et d'accompagnement de clients.
* Une bonne connaissance des nouveaux marché de l'emploi.
* Une solide capacité analytique et de résolution de problèmes.
* Une forte communication et un excellent service client.
Avantages :
Tout comme l'Opérateur de compétences, vous partagez notre engagement envers l'éducation et la formation continue. Nous offrons également une formation continue aux employés ainsi que des avantages sociaux complets et garantis.
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