Infirmier à la suppléance pam/toul (h/f)

Informations générales Organisme de rattachement Centre Psychothérapique de Nancy Référence 2026-2234926 Date de début de diffusion 26/03/2026 Date de parution 26/03/2026 Localisation LAXOU CEDEX Intitulé long de l'offre Infirmier à la suppléance PAM/TOUL (H/F) Date limite de candidature 16/04/2026 Employeur Centre Psychothérapique de Nancy Versant Fonction Publique Hospitalière Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Médical et paramédical - *Infirmière / Infirmier* Statut du poste Vacant Intitulé du poste Infirmier à la suppléance PAM/TOUL (H/F) Descriptif de l'employeur Le Centre Psychothérapique de Nancy recrute un Infirmier à la Suppléance PAM/TOUL (H/F). Identification du poste : Fonction : Infirmier(ière) de suppléance au sein du pôle de Psychiatrie et de Psychologie clinique de Pont-à-Mousson/Toul et Département Santé Mentale Justice Liaisons hiérarchiques : directeur des soins, cadre supérieure de santé, cadre de santé transversal, cadre de santé de l'UF, cadre de santé du BPEAS Liaison fonctionnelle : Equipe pluridisciplinaire Equipe médicale : le médecin responsable d'UF, interne(s) Horaires de travail : Horaires postés en 7h36 (Matin –Journée – Après midi– Nuit) 7J/7 ou en 12 heures (jours – nuits) 7J/7 selon l’unité d’affectation Lieu d’exercice: Ensemble des unités du pole Résidence administrative : CPN - 1 Rue du Dr Archambault - 54520 LAXOU Descriptif du service Principales orientations du projet de pôle : * Prise en charge d’adultes présentant de multiples pathologies du champ de la santé mentale * Proposer des soins adaptés en fonction de l’offre disponible sur le territoire en lien avec le parcours patient * Renforcer le travail de partenariat avec les structures extérieures Spécificité du poste : * L’infirmier de suppléance de pôle à vocation à renforcer les équipes et à suppléer aux éventuelles absences de longue durée. Il est affecté à un service pour une durée réévaluée mensuellement et qui fait l’objet d’une affectation DRH. Il contribue aux remplacements ponctuels sur le pôle au même titre que les collègues de l’unité auquel il est affecté. Description du poste Missions : * Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers sur prescription médicale, et au titre du rôle propre infirmier dans le cadre du décret N° 2002-194 du 11 février 02, relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier. * Evaluer les besoins des personnes soignées et mettre en œuvre des soins adaptés dans le cadre du décret cité ci-dessus. * Travailler en utilisant les notions de référent et de contrat de soins, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, et dans le but de coordonner le parcours de soins du patient. * Instaurer des entretiens systématiques : d'accueil, de soutien, de sortie. * Participer et s'impliquer aux différentes réunions de la structure et du pôle, en lien avec la déclinaison du projet de pôle. * Etre animé d'un esprit d'équipe et d’une solidarité polaire. * Préparer les patients à leur sortie en travaillant en collaboration avec les équipes pluridisciplinaire du pôle, avec les familles des patients, les organismes de tutelle, les foyers d'accueil… * Faire preuve d'un comportement rassurant et sécurisant. * Faire preuve de solidarité en cas d’absentéisme afin d’assurer la continuité et sécurité des soins sur l’ensemble des services d’hospitalisation du pôle. * Participer aux différents groupes de travail en fonction des besoins (unité, pôle, CPN). Descriptif du profil recherché Compétences nécessaires : Compétences techniques : * Être capable de dispenser des soins relationnels, centrés prioritairement sur l'écoute et l'observation. * Être capable de dispenser des soins somatiques et de prévention/surveillance. * Être capable de mettre en place des entretiens systématiques : d'accueil, de soutien, de sortie. * Être capable de prendre en charge un patient en crise et éventuellement placé en chambre PSI. * Animer et coanimer des activités thérapeutiques. * Connaître les protocoles infirmiers et leurs applications, la législation encadrant les soins. * Participer à l’élaboration du projet thérapeutique individualisé pour chaque patient. * Participer à l’accompagnement et aux démarches à visée socio-thérapeutique. * Être capable d’une analyse clinique nécessaire à l’ajustement des prises en charges thérapeutiques. * Être capable de réaliser des synthèses annuelles sur les patients hospitalisés au long cours. * Mettre en œuvre des apports dispensés en formation (évaluation du risque suicidaire/VigilanS, OMEGA, etc.). * Participer à la formation, à l'encadrement des étudiants en soins infirmiers et aides-soignants, aux mises en situations professionnelles et à leur évaluation. * Maîtriser l'outil informatique, concourir au recueil des informations utiles aux médecins et autres acteurs sociaux et médico-sociaux. * Participer aux formations continues nécessaires à la pratique quotidienne infirmière dans le champ de la santé mentale (notamment entretien d'aide, TCC) et à l’amélioration des pratiques. * Utiliser les protocoles, les questionnaires et les fiches techniques existantes dans une politique d'assurance qualité. * Avoir le sens des responsabilités. * Posséder le sens de l’organisation et savoir prendre des initiatives (dans le cadre du rôle propre IDE) * Savoir faire preuve de discrétion professionnelle à l’égard des patients et respecter le secret médical. Compétences relationnelles : * Faire preuve d'écoute et d'accompagnement de la souffrance psychique et physique des patients et de leur entourage. * Savoir faire preuve d’empathie, de bienveillance et non jugement. * Savoir entretenir de bonnes relations de travail en équipe pluridisciplinaire au service de la prise en charge du patient. * Posséder un esprit collaboratif. * Savoir transmettre les informations pertinentes à ses collègues et aux autres professionnels soignants. * Entretenir des relations appropriées avec sa hiérarchie (fonctionnelle et organisationnelle). Contribution aux projets de l'unité ou de l'institution : * Renseigner les indicateurs d'activité (PMSI). * Renseigner quotidiennement le dossier patient informatisé. * Se porter référent pour les missions transversales institutionnelles. * Participer à des groupes de projets ou de travail, à des évaluations de pratiques prof Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Les candidatures sont à adresser à secretariat.dso@cpn-laxou.com en précisant dans l'objet du mail : candidature pour le poste d'infirmier suppléance PAM/TOUL. Candidature à envoyer pour le 16/04/2026. Comme tous les postes vacants au sein du CPN, cette offre est ouverte à la candidature des travailleurs handicapés. Avant tout recrutement au sein de la fonction publique, un extrait de casier judiciaire n°2 sera demandé et le recrutement ne pourra pas avoir lieu si une mention incompatible avec les fonctions y figure Diplôme d'Etat requis Diplôme d'Etat d'infirmier Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Meurthe et Moselle (54) Géolocalisation du poste 1 rue du Docteur Archambault 54521 LAXOU CEDEX Lieu d'affectation (sans géolocalisation) LAXOU Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 16/04/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) secretariat.dso@cpn-laxou.com Contact 1 Stéphanie MIGOT-JEUDY