RESPONSABILITÉS :
Vous êtes en charge de :
- Diagnostiquer l'origine des pannes ou dysfonctionnements, assurer les premières interventions, le dépannage et les réparations. Mettre en place des mesures conservatoires ou provisoires.
- Effectuer des métrés et évaluer les besoins en matériel et produits pour les chantiers
- Réaliser les maintenances préventives et curatives sur les installations
- Assurer la consignation des installations électriques
- Accompagner les vérifications techniques réglementaires par les organismes agréés, lever leurs observations. Passer le relai pour certaines observations au service Construction - GER.
- Contribuer à la vérification des interventions des entreprises extérieures (qualité des travaux réalisés, respect des délais et des modalités d'intervention, souvent en milieu occupé)
- Tenir à jour les documents techniques, participer à la tenue des registres réglementaires
Participer à la mise en oeuvre de la politique de développement durable au sein de l'établissement
PROFIL RECHERCHÉ :
Connaissances :
- Techniques et réglementation dans le domaine de l'électricité HT BT
- Très bonne connaissance des équipements, des règles de protection, des normes de sécurité
- Capacité à réaliser, mettre en œuvre des installations électriques
- Capacité à assurer des opérations et interventions de maintenance des équipements
- Lecture et interprétation des schémas techniques et plans
- Bonne connaissance de la réglementation sécurité incendie dans les établissements recevant du public
- Normes et procédures de sécurité
Savoir faire technique :
- Mise en œuvre des installations techniques et maintenance des équipements
- Utilisation des équipements de protection indivduelle et collective, sécurité au travail
- Diagnostiquer l'origine d'une panne
- Respect des délais et des consignes
- Travail en milieu occupé
- Rendre compte de manière pertinente et adaptée
- Utilisation courante des outils informatiques
Savoirs comportementaux :
- Réactivité
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Sens de la relation à l'usager et rigueur
- Sens du travail en équipe, en transversalité et en collaboration
Diplômes requis : formation qualifiante en électricité courants forts, électricien / installateur du bâtiment
Expérience souhaitée : expérience opérationnelle en relation avec les missions et les attendus du poste
Avantages :
· Contributions aux frais de transport en commun
- Congés jusqu'à 55 jours/an pour les contrats > à 10 mois
- Contributions à la complémentaire santé
- Subvention restauration collective
- Chèques vacances
- Service social
- Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)
- Activités sportives et culturelles
- Établissement engagé (QVT, handicap, parité, diversité)
- Facilité d'accès (métro, bus, périphériques, téléphérique et petits commerces)
- Éventements et conférences scientifiques (Journée des personnels, Afterwork, Conférences..)
- 3 Options de temps de travail (si contrat > à 10 mois):39h10 => 55 jours de congé 38h15 => 50 jours de congé 37h20 => 45 jours de congé
- Possibilité d'aménagement du temps de travail
- Crèche
- Formations
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