Stage: assistant patrnership sponsorship

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde. Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain. Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous ! Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.Mission: -Assist the Partnership Manager in establishing collaborations with other brands. -Participate in the search for new partnerships and ensure the follow-up of existing partners. sponsorship Get the most out of current assets (AG2R Citroën Team) and roll-out new ones (European Space Agency). Special Series Work with the Citroën product/style teams and global partners to bring to market the most relevant special series/editions for the Brand Product placement Ensure that Brand product placement commitments are fulfilled with the required Brand assets. Management of the brand product placement fleet of cars. Merchandising Drive the merchandising strategy and product offer through the new dedicated agency and activate this business in the countries. skills : - creativity - curiosity & initiative - Autonomy -Dynamism & Enthusiasm - Like to work in a team - Rigorous & ability to analyse and synthesize -Fluent in English and French Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.