Nous recherchons des Manœuvres / Aide Maçons (H/F)
Secteurs : Val de Fensch
Postes à pourvoir immédiatement.
Compétences requises :
- Réalisation de VRD (travaux de Voirie et Réseaux Divers)
- Réaliser des joints
- Pose de mobiliers urbains (bordures, regards)
- Faire des finitions, petite maçonnerie
- Mise à niveau des ouvrages
- Mise en place de gaines
- Savoir pelleter et ratisser
- Transport de matériels et outils
Pour une autre entreprise :
- pose de menuiserie aluminium (manutention sur site, mise en place es châssis et des vitrages, réalisation des joints et étanchéités)
- Aide à la pose d'éléments de serrurerie : fixation et mise en place de garde-corps acier, de portail et de clôture en acier
Une personne manuel, volontaire, aime travailler en équipe, avec idéalement u ne première expérience en pose
Pour une autre entreprise :
- peintre en bâtiment (Réalise les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture, résine, vernis, après préparation manuelle ou mécanique des supports)
Pour une autre entreprise :
-Avoir des connaissance en charpente, couverture, bardage, étanchéité, zinguerie
Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi)
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD
Programmation :
- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée
Profil : Être éligible au dispositif IAE (merci de le vérifier auprès de votre conseiller Pôle Emploi)
Toute personne ne répondant pas à ces critères sont priées de ne pas répondre à l'annonce.
Horaires : de 8h à 12h et de 13h à 17h
Rémunération brut : SMIC + 10% CP
Merci de bien vouloir nous transmettre vos CV par mail.
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD
Experience: Débutant accepté
Compétences: Terrasser un terrain ou une construction,Charger, décharger, manutentionner des produits,Déblayer, remblayer un terrain
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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