Chargé(e) de mission aménagement du territoire

Informations générales Référence BA055ATA-113085 Date limite de candidature 31/01/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Direction et pilotage des politiques publiques - Cadre dirigeant d'un service territorial Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargé(e) de mission aménagement du territoire Description du poste Groupe RIFSEEP : 3 Placé(e) auprès du directeur et entouré(e) des chargés de mission thématiques du bureau, le/la chargé de mission participe pleinement au suivi des grands projets menés dans le département et à la mise en œuvre des politiques publiques liées à l’aménagement du territoire. Vos activités principales : – Assurer le suivi des grands projets d’aménagement du territoire portés par les acteurs privés ou publics, – Assurer le suivi et la coordination des politiques publiques mises en œuvre par la direction départementale des territoires (DDT), la direction régionale de l’environnement, de l’aménagement et du logement (DREAL), les agences de l’eau (bassins Rhin-Meuse et Seine Normandie), l’ADEME et le CEREMA (en particulier sur la cohérence des dossiers de dossiers déposés au niveau régional avec les réalités du département). – Assurer le suivi et la coordination des politiques publiques menées par l’unité départementale de l’architecture et du patrimoine (UDAP) et la direction régionale des affaires culturelles (DRAC) ; – Mettre en œuvre les politiques publiques relatives au déploiement de la téléphonie mobile (New deal mobile), déploiement de la fibre, de la feuille de route d’inclusion numérique dans le département et du déploiement du programme Aidants Connect, – Participer aux concertations d’ateliers des territoires organisées dans le département (Cluster déchets, CIGEO, Madine), – Référent France Simplification pour le département, le/la chargé de mission centralisera les demandes pour validation avant transmission à la DITP. – Préparer des dossiers et des réunions relevant de son champ de compétence ; – Participer et/ou organiser des rencontres, audiences ou réunions avec le corps préfectoral ; – Rédiger des arrêtés, courriers, notes et comptes rendus ; – Compléter des tableaux de suivi. Le/la titulaire du poste apportera, suivant les besoins du service et de l’actualité de la direction, son appui au chef de bureau, son adjoint et/ou aux chargés de mission du bureau dans l’accomplissement de leurs missions. Votre environnement professionnel : Activités de la direction Coordination interministérielle et pilotage territorial des politiques publiques Composition et effectifs du service la Direction de la coordination des politiques publiques et de l’appui territorial comprend : - le directeur - une assistante administrative - le chargé de mission contractualisations rattaché à la direction - le bureau de l’interministérialité : 9 agents - le bureau des procédures environnementales : 7 agents Liaisons hiérarchiques Directeur, Secrétaire général de la préfecture, Préfet Liaisons fonctionnelles Sous-préfectures, services de l’État territoriaux ou centraux. Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - Temps plein (38 heures par semaine, 7h36 hebdomadaire, 16 jours RTT, plages fixes obligatoires 9h15 – 11h15 – 14h00 – 16h15) Charge de travail en fonction des échéances et de l'actualité, capacité d'organisation nécessaire. Prestations : Tickets restauration par jour travaillé Prise en charge partiel abonnement transport domicile/travail A compter du 01/01/2026 mutuelle employeur obligatoire Qui contacter ? Le service des ressources humaines : sgc-rh@meuse.gouv.fr Le Directeur de la Coordination des Politiques Publiques et de l’Appui Territorial : sebastien.gautier@meuse.gouv.fr 03 29 77 56 70 Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : Personnels du ministère de l'Intérieur https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Personnels externes https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Descriptif du profil recherché Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise à acquérir Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise à acquérir Avoir des compétences juridiques niveau pratique requis Savoir-faire Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir rédiger niveau maîtrise requis Savoir s'organiser niveau maîtrise requis Savoir analyser niveau maîtrise à acquérir Savoir-être Avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis Savoir s'exprimer oralement niveau maîtrise à acquérir Savoir communiquer niveau pratique requis Savoir s'adapter niveau maîtrise requis Savoir accueillir niveau pratique requis Vos perspectives : Au contact quotidien des services de la préfecture, des services de l’État et de ses partenaires, ce poste permettra à son titulaire d’acquérir un socle de connaissances facilitant la préparation d’un examen professionnel, d’un concours ou à terme d’une mobilité vers d’autres services de l’État. Durée attendue sur le poste : 3 ans Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Localisation administrative et géographique / Affectation : Préfecture de la Meuse - Direction de la Coordination des Politiques Publiques et de l’Appui Territorial - Bureau de l’Interministérialité Emploi fonctionnel : Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPEEPP09 Emploi fonctionnel Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : EPP006A Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique - article L332-2. Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Grand-Est, Meuse (55) Lieu d'affectation BAR-LE-DUC Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Préfecture de la Meuse Date de vacance de l'emploi 01/12/2025 Personne à contacter (mail) sgc-rh@meuse.gouv.fr