Poste : Vous souhaitez valoriser vos compétences en comptabilité ?
Rejoignez notre agence FIDUCIAL RENNES en qualité de Collaborateur Comptable H / F en CDI, et intégrez une équipe conviviale et dynamique.
Qui sommes-nous ?
FIDUCIAL est le leader des prestations comptables et de conseil auprès des petites et moyennes entreprises, avec 850 agences en Europe et 14 800 collaborateurs. Nous représentons 10% de part de marché en France, avec près de 325 000 clients.
Quelles seront vos principales missions ?
* Gérer un portefeuille clients diversifié (TPE et Professions libérales)
* Tenir les dossiers comptables et établir les déclarations fiscales
* Réviser et finaliser les bilans
* Conseiller la clientèle
Au-delà de ses missions techniques, vous participerez à la croissance de votre agence, à la satisfaction de vos clients en les conseillant, et à soutenir votre équipe en étant un support technique interne.
Nous nous engageons à vous former, à assurer votre évolution et votre autonomie future. Fiducial est reconnu pour la qualité de son expertise. Devenez un de nos talents !
Votre profil :
* Diplômé d'un Bac + 2 minimum (Comptabilité, Droit/Fiscalité, Économie, Gestion/Finance), avec une première expérience significative en cabinet comptable
* Avoir un bon sens du relationnel
* Être rigoureux(se), réactif(ve)
* Avoir le sens de l'engagement et du service client
Vous avez alors toutes les clés pour vous épanouir à ce poste !
Pour garantir votre réussite, le Groupe FIDUCIAL vous propose une intégration individuelle et collective (Séminaire Régional d'Intégration), une offre de formation, une méthodologie de travail, et des outils informatiques performants. Vous bénéficierez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité avec des agences à taille humaine.
* Salaire selon profil et expérience
* Avantages : RTT, primes, 13ème mois...
FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap (RQTH).
Rejoignez un groupe aux valeurs fortes telles que l'engagement et la proximité, même en zones rurales, pour rester au plus près des besoins des dirigeants.
Notre processus de recrutement :
* Premier échange téléphonique avec un membre de notre équipe RH pour présenter votre parcours et valider les prérequis
* Deuxième échange avec l'équipe RH et le Directeur d'Agence en visioconférence ou face à face
* Dernier échange pour la constitution du dossier, les tests éventuels, et la lettre de motivation
N'attendez plus, rejoignez-nous !
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