Vous rejoignez le bureau nantais d'un cabinet full services composé de près de 100 avocats, pour travailler plus particulièrement avec une associée en corporate et M&A.
Vous intervenez en corporate courant ainsi qu'en matière transactionnelle (le cœur d'expertise de l'associée).
L'objectif est que vous soyez en première ligne (tout en pouvant compter sur le soutien de l'associée si besoin) pour toutes les opérations courantes et notamment : approbation des comptes si possible de plusieurs formes sociales (SAS et SARL en particulier et si possible unipersonnelle + SCI), avec et sans logiciel type Polyoffice documents constitutifs d'une société "simple"/sans pacte d'associés ou sans formule "développée" (de plusieurs formes sociales : SAS/SARL/SCI en particulier) décisions de vie juridique "courante" : changement de siège social, changement de dirigeant, modification d'exercice social notamment (PV + modifications de statuts) L'associée travaille avec un formaliste à qui vous serez amené à confier des missions.
Les enjeux financiers des transactions confiées à l'associée et sur lesquelles vous interviendrez également varient (l'essentiel du temps) entre 5 et 25M.
Vous êtes régulièrement amené à travailler avec d'autres associés et collaborateurs quand leur expertise est requise dans les dossiers (fiscalité, financements structurés, social, droit économique, droit public & environnement).
La clientèle est composée d'entreprises et de groupes dans la santé (cliniques, professions médicales, fonds spécialisé dans la santé...), l'industrie (aéronautique, agroalimentaire, emballages, produits d'entretien...), Startup (legaltech, santé, IT), tourisme (camping et hôtellerie), et plusieurs domaines dans les services BtoB ou BtoC.
90% des clients sont basés dans la région ouest.
Compte-tenu du fait que la porte d'entrée est liée aux opérations exceptionnelles, les interlocuteurs chez le client sont le CEO, le DAF.
Vous n'avez pas d'objectif d'heures à proprement parler mais l'idée globale est que vous rapportiez 2 à 3 fois le montant de votre rétrocession d'honoraires.
Compétences requises : Titulaire du CAPA Formation initiale en droit des affaires 2 ans d'expérience en droit des sociétés Aisance et degré important d'autonomie sur les opérations de corporate courant listées dans la rubrique "missions et responsabilités" Appétence pour l'activité transactionnelle (le fait d'être déjà intervenu dans des opérations de fusion et/ou d'acquisition est un plus) Appétence pour l'aspect conseil du métier Envie de rejoindre un cabinet qui valorise le collectif et le travail en équipe L'anglais est un plus (le client a un gros client anglais) mais pas indispensable Pour plus d'informations (témoignages collaborateurs, rétrocession etc.) : http://bit.ly/46D3LD5
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