Chef de mission comptable h/f

Nous recrutons pour notre site de Pau, un(e) Chef de mission comptable H/F en CDI.

Tu souhaites rejoindre un cabinet dynamique, digital, formateur avec une forte croissance ? C'est ici

Qui sommes-nous ?

Notre cabinet d'audit est situé à Billère.

Il est dirigé par 2 Experts-comptables associés dynamique accompagnée de 24 collaborateurs répartis par services : Comptabilité et Audit.

Le siège social du groupe CF est à Bordeaux (Quartier Euratlantique) ; et le groupe comptabilise aujourd'hui 27 cabinets répartis en Nouvelle-Aquitaine, Occitanie et Paris.

Pourquoi nous rejoindre ?

CF c'est une équipe de passionnés, une entreprise aux valeurs fortes (innovation, digitalisation, intégrité, proximité et performance) où tous nos collaborateurs s'épanouissent et évoluent dans leur métier.

Chez CF, nous avons à coeur de favoriser le bien-être de nos salariés et portons une importance sur la qualité de vie au travail.

Nous avons d'ailleurs reçu le label #Greatplacetowork2024 acteur de référence de la QVT !

Chez CF nous sommes conscients de l'importance du management positif auprès de nos équipes, c'est pourquoi nous avons fait le choix de déployer une politique RH favorisant l'équilibre vie privée/vie professionnelle. L'intérêt du poste

Vous prenez en charge, en toute autonomie :

La révision de compte de nos clients grands comptes et TPE / PME ;

Vous assurez à ce titre la gestion comptable et fiscale des dossiers (intégration fiscale, consolidation, révision chez le client) ;

Vous y apporter analyse et expertise technique dans le but de proposer les meilleurs opportunités aux clients ;

Vous supervisez une équipe de collaborateurs comptables et intervenez en qualité de référent technique;

Vous assurez un relationnel avec le client pour lui apporter des conseils et assistance dans le cadre d'une relation privilégiée et de proximité.

Les conditions de travail

Notre cabinet s'inscrit dans les modèles actuels permettant de favoriser un travail en équipe, en mode collaboratif pour permettre aux collaborateurs de travailler conjointement afin de mutualiser leurs compétences.

Les conditions salariales

- Une rémunération fixe selon profil entre 40 et 45 K€ avec revalorisation annuelle ;
- Prime intéressement, prime de participation, prime de bilan ;
- CSE (chèques vacances, chèques cadeaux);
- Forfait 218 jours par an pour les cadres ;
- Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine ;
- Convention annuelle pour l'ensemble des collaborateurs ;
- Moments de convivialité (repas, petits-déjeuners, activités de cohésion lors des séminaires).