CONTEXTE
Hermès Cuirs Précieux est une filiale d'Hermès, spécialisée dans la fabrication de cuirs d’exception. Reconnue pour le savoir-faire de ses 900 collaborateurs dans le tannage et la finition de peaux précieuses, Hcp construit et valorise plusieurs filières (exotique, veau, chèvre…) lui permettant de s’assurer de la traçabilité et du bien-être animal.
Hcp s’engage ainsi dans une transformation industrielle au service d’un très haut niveau de qualité et du respect de ses engagements RSE (sécurité, innocuité, eau & carbone) par la maîtrise accrue des procédés de transformation et d’optimisation de la matière (Tannerie 4.0).
Rejoindre Hcp, c’est s’inscrire dans une culture de l’innovation participative au sein de laquelle chacun peut agir, avoir de l’impact sur son environnement et trouver un sens à son travail.
La Tannerie de Vivoin, est une tannerie de cuirs précieux de la Maison Hermès, rattachée à la filiale Hermès Cuirs Précieux, elle met son expertise des peaux exotiques (crocodiles et lézards) au service de l'excellence de la Maison.
La tannerie de Vivoin compte actuellement 160 collaborateurs dont plus de 110 artisans.
Nous recherchons notre Contrôleur de gestion industriel, membre du comité de direction du site.
PRINCIPALES MISSIONS
Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur du contrôle de gestion du pôle, fonctionnellement au Directeur de la tannerie, vous aurez pour responsabilité le pilotage de l’entité de production en étroite collaboration avec les équipes du site.
Le pilotage de l’activité se décompose en :
-Compte de résultat : chiffre d’affaires, effectifs, masse salariale, frais de production, marge, frais généraux, résultat opérationnel
-Investissements et flux de trésorerie
-Mise en place et suivi des indicateurs de performance, analyses des coûts et de la rentabilité
-Proposition de mesures correctives
PRINCIPALES ACTIVITES
Les missions se décomposent en 4 grands thèmes :
Reporting Financier :
oRéaliser les clôtures trimestrielles (ainsi que 2 intermédiaires en mai et novembre), analyser les écarts vs budget et n-1, proposer des actions correctives, rédiger les notes de synthèse.
oMettre en place et animer le suivi budgétaire auprès de chaque responsable de service afin de garantir la maîtrise des coûts.
oPréparer les reporting financiers vers le pôle Hcp et le groupe. Préparer la DAU
oEn lien avec le service comptable : revoir les affectations analytiques, la mise en service des immobilisations, transmettre électroniquement les écritures de clôture
oPiloter le contrôle des stocks : analyser inventaire et les variations lors des clôtures
oAssurer la relation avec les auditeurs externes (Inventaires, stocks, écarts, destructions)
Budget (1/an), Estimés (2/an) et plan stratégique à 3 ans (1/an) :
oConstruire les principales hypothèses avec les responsables budgétaires sites et le contrôle de gestion central Hcp
oRéaliser une note d’analyse
oPréparer le support des réunions pour présentation au Comité de Direction Hcp
oRecommandations sur le modèle économique, l’amélioration de la rentabilité
Reporting de pilotage et mesures correctives :
oEtablir et diffuser les indicateurs permettant de suivre la performance industrielle
oSuivre les investissements du site : budget, suivre les demandes et calcul de rentabilité
oAssurer la bonne utilisation de l’outil d’achats indirects : demandes, imputations, suivi
oMettre en place les gammes opératoires, analyse des marges
oProposer des améliorations ou réorientations : stratégie, objectifs opérationnels, gouvernance, plan d’activités, procédures, outils de gestion ou de pilotage
oCollaborer avec les managers et les opérationnels pour déterminer les zones d’optimisation, définir des solutions d’optimisation budgétaires
oAssurer / coordonner les réponses aux différentes enquêtes (BdF, Insee, fédération)
Contrôle interne, en lien avec le Responsable du contrôle interne du pôle :
oAnimer le plan de contrôle interne de l’entité, des audits et de leur suivi
oAssurer l’animation et la saisie des questionnaires d’auto-évaluation
oCollecter le registre des conflits d'intérêts, des cadeaux reçus et offerts
oRecenser les projets de dons et mécénats
PROFIL
* Formation: Bac+5, université, école de commerce, école d’ingénieurs
* Expérience en contrôle de gestion industriel de 5 ans minimum
* Maîtrise du pack Office et Power Bi. La connaissance de SAP, M3 et Magnitude est un plus
* Curieux/se, rigoureux/se, doté/e d’un fort esprit d’analyse, de synthèse, enthousiaste, aime les environnements complexes
* Propension au travail d’équipe, très bonnes compétences relationnelles
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