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Ap26 - bac +5 - apprenti ingénieur sites et sols pollués (h/f)

Guyancourt
CDI
RENAULT s.a.s.
Publiée le 1 mars
Description de l'offre

Société

RENAULT s.a.s.

Descriptif du poste


Contexte et environnement de travail

Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.

Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.
Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.
Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.

Engagé dans la préservation de l’environnement, le Groupe Renault accompagne depuis de nombreuses années ses sites dans la gestion des impacts Sites et Sols Pollués. Si vous avez à cœur d’agir concrètement pour la protection de l’environnement ce poste est fait pour vous!

Au sein de la Direction HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) Corporate, vous serez rattaché(e) à l’équipe Ingénierie et Prévention des Sites et Sols Pollués. Cette équipe travaille de façon transverse avec l’ensemble du réseau environnement du Groupe (responsables environnements des sites industriels, logistiques, ingénierie et réseau commercial, répartis dans 13 pays) et avec d’autres grandes directions du Groupe (Direction Immobilière, Direction Juridique, etc.).

Vous rejoindrez une équipe dynamique, expérimentée et bienveillante.

Vos Missions:

Dans le cadre de cet apprentissage et sous la responsabilité d’un référent de l’équipe Sites et Sols Pollués, vous contribuerez activement à l’amélioration de la gestion des données métier, dont en particulier la prise en charge des projets d’élaboration d’outils Corporate permettant d’améliorer la maitrise des risques liés aux impacts dans les sols et les eaux souterraines sur le périmètre Industriel du Groupe. Vous aurez également l’occasion de suivre des dossiers de diagnostic des milieux, mais également des chantiers de remédiation.

Parmi les différentes missions qui vous incombent, vous aurez notamment la charge de:

* Participer à l’exploitation et l’interprétation des données issues des suivis de la qualité des eaux souterraines en améliorant l’outil de visualisation existant,
* Réaliser un état des lieux des puits d’exploitation pour la fourniture d’eau industrielle (caractéristiques des puits, données géologiques et hydrogéologiques, etc.) pour évaluer le besoin d’étude de vulnérabilité
* Participer au développement d’un outil cartographique de l’état des moyens de prévention de la pollution
* Développer des outils de communication / vulgarisation internes (newsletter «suivi de travaux de dépollution», mise en œuvre des Mandatory Rules SSP, etc.)
* Suivre la réalisation de diagnostic des milieux (sols, eaux souterraines, gaz du sol, …) et/ou suivre la mise en œuvre de chantier de remédiation.

Au fur et à mesure de votre apprentissage, les sujets confiés pourront évoluer en termes de complexité en fonction de votre niveau d’autonomie.

Qui êtes-vous ?

Vous préparez un diplôme de niveau BAC+5 de type diplôme d’ingénieur ou Master universitaire avec une spécialisation en Géosciences ou en Environnement et vous cherchez votre contrat d’apprentissage de 24 ou 36 mois.

Vous avez de l’appétence pour la recherche de solutions.

Vous maîtrisez les outils bureautiques de base (Word, Excel, Powerpoint), ainsi que des outils de programmation, si possible Python.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, autonomie, votre prise d'initiative / force de proposition. Vous savez également travailler en groupe, être à l'écoute,

Vous êtes à l’aise en anglais (à minimum niveau B2 soit un niveau intermédiaire avancé).

Vous êtes titulaire du permis B.

Vous souhaitez participer à l'aventure de l'automobile de demain ? Rejoignez-nous.

Métier

HSE

Durée du contrat

24 months

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles .

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