Chargé-e d'appui pour l'animation, la mobilité et les ressources humaines de la zge occ.

Vos missions en quelques mots Le.la chargé-e d'appui : - contribue au fonctionnement de diverses instances de niveau zone de gouvernance des effectifs (ZGE), notamment des comités des directeurs en région dédiés aux territoires (CODER-T) et des CODER-T spécifiques sur la thématique RH - participe à la mise en place des dispositifs de recrutement des agents au sein des services de la ZGE, à la gestion des mobilités des catégories A/B/C et au suivi des effectifs - contribue à la mise en oeuvre des politiques RH pour la ZGE Occitanie : - promotions des agents du périmètre du pôle ministériel et des Ouvriers de Parcs et Ateliers (OPA) - exercices indemnitaires et cotations IFSE des postes (RIFSEEP) - instances RH de la ZGE Chaque agent.e de la division contribue en tant que de besoin aux différentes missions exercées par celle-ci, en propre ou en renfort. Liaison hiérarchique et positionnement dans la structure : - sous l'autorité hiérarchique du chef de la division « animation et pilotage des effectifs » - sous l'autorité fonctionnelle de son adjointe pour le volet RH et de la directrice d'appui régional pour le volet animation Relations internes et externes : Le.la chargé.e d'appui sera notamment en relation avec la DREAL Occitanie, les 13 DDT-M, les 13 DDETS-PP, la DIR Sud-Ouest, la DRH du pôle ministériel - dont le CVRH -, la DRAAF et les SGCD. Profil recherché Niveau attendu : catégorie B Compétences techniques : Qualités rédactionnelles Expérience en organisation de réseaux Savoir respecter les délais, intégrer des contraintes diverses et savoir rendre compte. Compétences relationnelles : Curiosité, réactivité, écoute, rigueur, être force de propositions et d'initiatives, savoir s'inscrire dans un travail collectif et pluridisciplinaire, esprit d'équipe et discrétion.