Qui sommes-nous ?
Depuis plus de 70 ans, Precia Molen accompagne ses clients industriels en leur fournissant des solutions de pesage innovantes. Pour soutenir sa croissance, le groupe s’appuie sur plus de 1400 collaborateurs experts, répartis sur tous les continents à travers ses 23 entités et son large réseau de distributeurs. Le siège historique, situé en Ardèche, regroupe près de 350 talents engagés, que vous avez désormais l’opportunité de rejoindre !
Quel sera votre rôle ?
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) d’attirer, d’intégrer et d’accompagner les talents dans chaque étape de leur expérience collaborateur grâce à des actions de communication adaptées.
Vos Missions Seront Les Suivantes
RESSOURCES HUMAINES
* Rédiger des offres d’emplois, sourcing, identifier des compétences et motivations chez les candidats, réaliser les entretiens de préqualification ;
* Assurer le suivi du temps de travail et de l’absentéisme via le logiciel dédié, mettre à jour les dossiers du personnel, rédiger des contrats ;
* Participer aux projets RH en cours ;
COMMUNICATION & MARQUE EMPLOYEUR
* Concevoir et diffuser du contenu sur nos médias internes et externes ;
* Contribuer à l’amélioration de l’expérience collaborateur ;
* Participer à l’organisation d’événements ;
* Suivre et analyser les performances des actions mises en place.
Ce que nous offrons :
* Un environnement de travail stimulant dans un groupe en pleine expansion ;
* Des opportunités de développement professionnel ;
* La chance de faire partie d’une équipe dynamique et innovante !
Qui êtes-vous ?
* Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en Ressources Humaines / Communication ;
* Connaissances en gestion des ressources humaines et / ou Communication ;
* Des connaissances en droit du travail seraient un plus ;
* Très bon niveau d'anglais écrit et oral ;
* Excellentes qualités rédactionnelles, aisance à l’oral, Capacité à travailler en équipe, créativité ;
* Dynamique, force de proposition, rigoureux(se) dans l’organisation du travail.
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