Nous recherchons un/e Conseiller(e) Technique en charge du Placement Judiciaire(H/F)
***un jobdating aura lieu le 3 juin à 14H*****
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération.
Vos activités principales
Au sein de la direction territoriale, et en lien avec les responsables des politiques institutionnelles, vous aurez pour missions :
Assurer une fonction de soutien et d'étayage auprès des cadres et professionnels du secteur public et du secteur associatif habilité dans le cadre de l'animation du dispositif de placement :
o Capitaliser et diffuser les bonnes pratiques et les projets innovants ;
o Instaurer et animer des temps de réflexion et d'échanges sur les pratiques professionnelles et les situations difficiles ;
o Actualiser les connaissances et outils dans son champ d'expertise et en assurer la diffusion ;
o Soutenir le milieu ouvert dans l'orientation et la construction de parcours individualisés de placement notamment en traitant les situations pour lesquelles des blocages persistent.
Assurer une fonction d'expertise et d'appui au pilotage du dispositif de placement :
o Produire un diagnostic et une analyse des besoins du dispositif de placement sur le territoire ;
o Actualiser la cartographie de l'offre de placement ;
o Assurer une vigilance et une fonction d'alerte sur le fonctionnement des établissements, notamment à partir de l'analyse des incidents signalés ;
o Participer aux contrôles de premier niveau des établissements ;
o Accompagner et suivre la mise en œuvre des préconisations issues des contrôles et des inspections ;
o Suivre en temps réel les places disponibles en vue de favoriser des orientations adaptées ;
o Informer les professionnels de la PJJ et les partenaires institutionnels sur le contenu des projets d'établissements.
Vos principales compétences à mettre en œuvre
Connaissances Savoir-faire
Orientations stratégiques de la PJJ Conseiller
Environnement et partenaires du secteur social Travailler en équipe
Outils de l'action d'éducation et d'investigation Promouvoir une action
Sciences humaines, sciences de l'éducation Représenter
Outils et techniques de la gestion de projet Animer un réseau
Savoir-être
Sens des relations humaines Sens critique
Capacité à communiquer
Experience: 2 An(s) - avec le public mineurs
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Accompagner une personne dans ses démarches,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Mettre en oeuvre des actions de communication interne,Organiser le travail d'une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Justice
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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