Account executive – intérim digital & hr-tech (h/f)

Account Executive – Intérim Digital & HR-Tech (H/F)

Paris 03 | CDI | Fixe selon profil+ Variable Déplafonné


Vous êtes un(e) performeur(se) de la vente B2B et vous souhaitez rejoindre l'acteur de référence qui a révolutionné le marché de l'intérim ?


OMNIS-RH recrute pour son client, la plateforme leader de la mise en relation entre entreprises et jeunes indépendants/intérimaires, un(e) Account Executive pour renforcer son équipe Grands Comptes (Large Accounts).


🎯 VOTRE MISSION : CONQUÉRIR ET CLOSER

Vous pilotez l'intégralité du cycle de vente auprès de comptes stratégiques :

* Stratégie d'Acquisition : Ciblage des secteurs à fort potentiel (Retail, Horeca, Événementiel, Services aux entreprises).
* Chasse & Social Selling : Prospection active (Inbound & Outbound) avec une stack technologique ultra-complète (Salesforce, SalesLoft, LinkedIn Sales Nav, Modjo, Dropcontact).
* Vente à haut niveau : Négociation directe auprès de DRH, Directions Achats et Directions Opérationnelles.
* Closing : Porter la proposition de valeur de la plateforme et négocier les accords-cadres pour sécuriser la croissance.


✅ VOTRE PROFIL
* Expérience : Vous justifiez d'une expérience solide et réussie en Sales B2B, avec une culture de la chasse et de la prospection \"chiffre\" affirmée.
* Expertise métier : Une connaissance du secteur de l'intérim, des RH ou du travail temporaire est un atout majeur.
* Culture du résultat : Vous êtes stimulé(e) par les objectifs ambitieux, à l'aise avec les KPIs et la rigueur d'un CRM.
* Aisance relationnelle : Vous savez créer rapidement un lien de confiance avec des interlocuteurs de haut niveau et gérer des cycles de vente complexes.
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💎 LES AVANTAGES
* Rémunération : Fixe selon profil + Variable déplafonné.
* Environnement : Bureaux spacieux en plein cœur de Paris.
* Impact Social : Un projet qui donne du sens en facilitant l'insertion professionnelle et l'accès à l'emploi.
* Équilibre & Bien-être : 2 jours de télétravail/semaine, coach sportif (2x/sem), \"Birthday Day\" et jours de congés d'ancienneté.
* Protection : Mutuelle Alan prise en charge à 50%.


Vous souhaitez rejoindre une aventure humaine et technologique qui a déjà séduit des milliers d'entreprises ? Postulez pour un échange confidentiel.