Ingénieur développement logiciel (f/h)

Description de l'emploi:

Qui sommes-nous ?

Depuis 1996, Survey Copter est installée à Pierrelatte, au cœur de la Drôme, et rassemble une équipe d’environ 60 collaborateurs. En pleine croissance, l’entreprise s’agrandit et installe un second site près d’Aix-en-Provence, sur l’aérodrome des Milles.

L’entreprise conçoit, fabrique et assure le maintien en conditions opérationnelles de systèmes de drones tactiques légers, destinés à des missions militaires et civiles. Elle couvre l’ensemble du cycle de vie de ses systèmes, offrant à chacun la possibilité de contribuer pleinement à des projets technologiques et concrets.

Filiale à 100% du groupe Airbus depuis 2011, elle est le centre d’expertise drones d’Airbus Helicopters, alliant agilité et esprit d’innovation.

Rejoindre Survey Copter, c’est intégrer une PME à taille humaine et des équipes passionnées, tout en profitant d’un cadre de vie privilégié en Provence, territoire dynamique et ensoleillé.

Pour en savoir plus sur nos produits UAS (Uncrewed Aerial Systems) :

https://www.airbus.com/en/products-services/defence/uas

Ce que nous pouvons accomplir ensemble:

Vous aurez pour missions principales de:

* Recueillir, analyser et décliner les exigences à partir des besoins des parties prenantes ou des exigences de niveau supérieur, tout au long des niveaux successifs de décomposition du système.

* Rédiger des exigences conformes aux critères de qualité et gérer leurs évolutions (analyse d'impact, baselines).

* Définir, développer et adapter l'architecture logicielle et la solution technique correspondant aux besoins de nos produits.

* Documenter la justification de la définition et de la conception.

* Développer les éléments logiciels conformément aux processus requis.

* Analyser et traiter les faits techniques et les bugs.

* Réaliser les tests unitaires des fonctionnalités logicielles et vérifier la mise en œuvre des exigences au niveau des équipements, des sous-systèmes et composants.

* Rédiger la documentation relative à la définition, aux tests, à l'installation et à l'utilisation du logiciel.

Qui êtes-vous ?

De formation Bac +5 (Diplôme d'ingénieur ou Master) avec une spécialité en informatique ou électronique, vous avez au moins 3 ans d'expérience dans l'industrie.

Ce que l’on reconnait chez vous :

* Vos compétences techniques : Maîtrise du développement de logiciels embarqués temps réel (C, Python, Apache Kafka, GO...) et d'interfaces utilisateurs (Electron, QT...).

* Votre expertise système : Bonne connaissance des RTOS, des distributions Linux et MS Windows 11, ainsi que des architectures multi-cœurs.

* Votre maîtrise des outils : Usage confirmé des outils de gestion de configuration (Git, SVN...) et d'intégration continue (Jenkins).

* Votre connaissance des normes : Une expérience en certification aéronautique (ED-12/DO-178) ou standards industriels est fortement appréciée.

* Votre méthodologie : Bonne connaissance des méthodes Agiles.

* Votre anglais courant.

* Votre savoir-être : Rigueur, ouverture d'esprit, esprit d'équipe et capacité à prendre du recul dans un environnement complexe.

Parce que nous prenons soin de vous :

* Bien-être / santé: complémentaire santé et prévoyance santé / décès financées à hauteur de 100 % par Survey Copter, Team Building.

* Équilibre vie privée / professionnelle: 2 jours de télétravail par semaine selon votre activité.

* Avantages financiers: accord d’intéressement, politique salariale annuelle, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, salaire sur 13 mois.

Type de contrat: CDI – Cadre

Horairede travail : Forfait jours

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Survey Copter SAS

Type de contrat:

CDI

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Niveau d'expérience:

Débutant

Famille d'emplois:

Ingénierie Logicielle

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Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.