- Planifier et coordonner les déplacements des employés à l'étranger, y compris la gestion des budgets et des coûts de transport.
- Administrer les visas, les permis de travail et les autres documents nécessaires à la mobilité internationale des employés.
- Coordonner les services de logement et de déplacement pour les employés, y compris la recherche de logements temporaires, la gestion de la location de voitures et de l'assurance.
- Conseiller les employés sur les normes culturelles et les lois en vigueur dans les pays où ils se déplacent.
- Établir des relations avec les partenaires et les fournisseurs locaux, y compris les entreprises de transport, les agences gouvernementales et les fournisseurs de logements temporaires.
- Élaborer des politiques et des procédures relatives à la mobilité internationale et assurer leur mise en oeuvre.
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