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Directeur des formations (h/f) - adjoint à la direction des etudes -

Saint-Étienne
ISTP
Assistant de direction
55 000 € par an
Télétravail partiel
Publiée le 4 juin
Description de l'offre

Rejoignez un acteur de référence de l'enseignement supérieur d'ingénieurs ! Depuis plus de 30 ans, l'ISTP forme les ingénieurs de demain en plaçant l'alternance, l'innovation pédagogique et la proximité avec les entreprises au cœur de son modèle. Établissement d'enseignement supérieur reconnu au niveau national, l'ISTP développe, en partenariat avec Mines Saint-Étienne et Arts et Métiers, des formations d'ingénieurs par apprentissage, en 3 ans, dans cinq domaines stratégiques : Génie Industriel, Génie Nucléaire, Energétique, Systèmes Electroniques Embarqués et, Mécanique/Mécatronique. Aujourd'hui, l'ISTP accompagne plus de 1 300 élèves-ingénieurs sur son campus stéphanois et s'appuie sur un réseau de plus de 5 000 diplômés présents en France comme à l'international. Avantages : * Prime de participation * Télétravail possible (1j/semaine) * Tickets restaurants * Mutuelle * RTT Dans un contexte de développement et de transformations, nous recherchons notre futur(e) Directeur(trice) des Formations, membre clé de la Direction des Études et des Formations. En véritable chef(fe) d'orchestre de notre offre de formation, vous contribuez à faire évoluer notre modèle pédagogique afin de répondre aux attentes des entreprises industrielles, des apprenant(e)s et aux grandes transitions économiques, technologiques et sociétales. À la croisée des enjeux académiques, humains et stratégiques, vous pilotez l'ensemble des dispositifs de formation et animez les communautés qui font la richesse de notre modèle. A ce titre vos responsabilité principales consisteront, dans un environnement exigeant et stimulant, à : * S’assurer du bon déploiement opérationnel de nos 5 spécialités * Définir et piloter le processus de professionnalisation des élèves-ingénieur(e)s : référentiel, démarche compétences, actions des ingénieur(e)s-tuteurs(trices), … * Garantir la qualité et la lisibilité académique de notre projet éducatif, intégrant la spécificité du modèle de l’alternance, l’exposition à le recherche et l’excellence académique * Manager et animer la communauté des ingénieur(e)s-tuteurs(trices), cœur de métier de notre modèle pédagogique * Structurer, développer et fidéliser une équipe d’intervenants experts, internes et externes * Contribuer au développement de la relation avec les entreprises partenaires * Produire les indicateurs et reportings nécessaires au pilotage stratégique de l'institut * Veiller à l'intégration des évolutions scientifiques, technologiques et pédagogiques dans les cursus afin d’optimiser en permanence la singularité de l’ISTP. De formation supérieure (BAC5 minimum), idéalement ingénieur ou diplômé d’un cursus universitaire dans un domaine scientifique, technique, votre parcours d’au moins 7 ans intègre une expérience industrielle. Une expérience dans l’enseignement supérieur serait un plus. Vous avez démontré également votre capacité à : * manager et fédérer des équipes pluridisciplinaires, dans une logique performance * piloter des projets complexes dans des environnements exigeants * développer des partenariats et travailler avec diverses parties prenantes * porter une vision stratégique tout en restant proche des réalités opérationnelles. Une connaissance de l'apprentissage ou des relations entreprises constituera un véritable atout. Au-delà de votre parcours, nous recherchons une personnalité engagée, curieuse et inspirante, capable d'accompagner les transformations de l'enseignement supérieur et de porter l'ambition pédagogique de l'ISTP. Votre capacité à piloter des projets complexes, à fédérer les équipes et votre fort sens de l’écoute et de la communication seront garants de votre réussite sur cette fonction stratégique. Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste stratégique avec un impact direct sur la formation des ingénieurs de demain * Un environnement stimulant au sein d'un établissement reconnu * Une forte autonomie et une proximité avec les instances de Direction * L'opportunité de contribuer à l'évolution d'un modèle pédagogique innovant. La fourchette de rémunération brute annuelle associée (fixe prime sur objectifs individuels) : entre 55-70 KE, et autres avantages. Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un projet éducatif ambitieux et contribuer à former les talents qui construiront l'industrie de demain ? Adressez nous en ligne votre candidature.

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