Poste : Vos missions et votre environnement:
Rattaché(e) à un responsable d’activité, sur le périmètre technique accessoires extérieurs automobile, vous aurez pour principales missions de :
* Piloter la convergence QCDP (Qualité, Coût, Délais, Prestation) sur un projet véhicule en tenant compte des engagements contractuels du développement sur le périmètre technique accessoires extérieurs.
* Etre le garant du management des entrées de charges.
* Piloter la réalisation des attendus et des livrables.
* Piloter les équipes sur le périmètre technique confié.
* Etre l’interface avec les différents interlocuteurs (ingénierie, achats, fournisseurs, logistique, production, etc.).
* Assurer un reporting (interne et externe) efficace et régulier de son activité.
* Assurer des déplacements occasionnels en usine ou sur les sites fournisseurs.
Profil : Vos compétences et connaissances:
De formation ingénieur/Bac +5, vous avez une expérience significative de gestion de projet, idéalement sur le périmètre technique des accessoires extérieurs automobile chez un constructeur ou chez un équipementier automobile .
Vous avez l'habitude de faire de la planification, de la qualité, et d'animer des réunions.
Vous êtes capable de comprendre et de rédiger des documents techniques.
Ce poste à très haute responsabilité demande de la rigueur, de l’organisation, de savoir prendre du recul afin de proposer des solutions pertinentes.
Vous disposez par ailleurs d'un excellent relationnel et d'un fort esprit de challenge.
Vous souhaitez rejoindre nos équipes ?
N'hésitez pas à postuler !
Site de rattachement : Vélizy
Nature du contrat : CDI
Début de la mission : Immédiatement
Entreprise : #WeAreBertrandt, groupe d’ingénierie allemand réparti dans plus de 50 pays, nous intervenons dans les secteurs de l’automobile, l’aéronautique, le spatial, le ferroviaire, l’énergie, la santé et l’électronique. Notre objectif : accélérer le progrès technologique & contribuer à un avenir durable ! Bertrandt est un partenaire technologique de premier niveau dans les secteurs de l’automobile, de l’aérospatiale et de la mécanique. Avec nos 50 ans d'expérience, notre présence à l'international et nos collaborateurs experts dans leur domaine, Bertrandt contribue à façonner l'avenir 4.0 en s'appuyant sur les tendances de numérisation, des systèmes autonomes, de connectivité et de mobilité électrique. Le groupe Bertrandt c'est également, L'assurance d'un plan de carrière varié, passionnant, adapté aux souhaits des collaborateurs, Concilier vie personnelle et vie professionnelle grâce aux horaires flexibles et au télétravail, Percevoir un salaire ajusté à son profil, Opter pour un employeur responsable et partenaire de la santé de ses collaborateurs, avec notamment des assurances vieillesse, invalidité et accidents de travail, Monter en compétences grâce à la Bertrandt Academy Choisir Bertrandt, c'est prendre en main son avenir ! Le processus de recrutement : Echange téléphonique avec la chargée de recrutement Un premier entretien technique avec un Responsable Technique Un entretien de validation de profil avec un Responsable d’Activité Dans le cadre de sa politique diversité, Bertrandt étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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