Vos Missions : Entre Humain et Expertise Technique 1. Recrutement & Sourcing Expert : - Identifier, présélectionner et mener les entretiens d'embauche des profils paramédicaux. - Évaluer les compétences techniques et le savoir être des candidats. - Constituer et suivre rigoureusement les dossiers administratifs (vérification des Diplômes d'État, inscription à l'Ordre, RPPS, visites médicales). 2. Gestion Opérationnelle & Plannings : - Réceptionner et traiter les commandes des cadres de santé en temps réel. - Gérer les plannings de remplacement et optimiser la disponibilité des intérimaires pour répondre aux urgences (vacations, remplacements longue durée). - Maîtriser les outils de pilotage quotidiens : Excel (tableaux de bord) et Outlook (flux d'informations). 3. Fidélisation & Communication : - Devenir l'interlocuteur privilégié de vos intérimaires : améliorer la communication interne, les accompagner dans leur parcours et renforcer leur engagement auprès de l'agence. 4. Cadre Légal : - Assurer la conformité des contrats en s'appuyant sur une solide connaissance du Droit du travail Bonus trimestriel
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