Responsable des finances et de la paie (h/f)

Responsabilités

Le Centre de Gestion 05 recherche pour une collectivité territoriale des Hautes-Alpes un agent Responsable des finances et de la paie (H/F). Sous l'autorité du Maire et du DGS, Directeur Général des Services, vous êtes responsable du service des finances et de la paie.

1. En matière de finances – avec le concours d'une assistante comptable et en lien avec le DGS :

* Assure en collaboration avec la direction, la préparation et l'élaboration des budgets
* Réalise et/ou supervise les écritures comptables relatives aux budgets votés et suit l'état de consommation des crédits
* Réalise et/ou supervise les écritures comptables relatives au FCTVA et déclarations de TVA des budgets concernés
* Assure le suivi des dettes en cours et procède aux écritures comptables
* Supervise le fonctionnement des régies : accompagne les régisseurs, suit les encaissements, la mise à jour des arrêtés
* Supervise le suivi des demandes de subventions
* Gère les immobilisations et les amortissements
* Gère les baux locatifs des logements communaux

2. En matière de ressources humaines, en lien avec la DGA :

* Prépare, saisit, contrôle la paie du personnel communal et de la régie des remontées mécaniques, réalise les déclarations relatives aux charges (DSN)
* Suit les évolutions de carrière, les absences, congés annuels, maladie, accident de travail, reconstitution de carrière, dossiers de retraite en lien avec le CDG05
* Met en œuvre l'action sociale de la collectivité : tickets restaurants, CNAS, contrats prévoyance, mutuelle santé, prévention et assurance statutaire
* Gère les remboursements de frais : charges de personnel, déclarations FIPHFP et Fonds de Compensation, SFT, RSU
* Tient à jour les dossiers individuels administratifs des agents


Profil recherché

Connaissance et cadre : connaissance de l'environnement institutionnel et des procédures budgétaires/comptables et statutaires des collectivités locales. Maîtrise des outils informatiques et numériques (applications professionnelles et bureautique courante).


Expérience

* 2 mois Cette expérience est indispensable
* Bac+2 ou équivalents, traitement paie — Cette formation est indispensable


Compétences

* Analyser les écarts de budget et proposer des ajustements
* Analyser les écarts de prévisions budgétaires
* Assurer la conformité réglementaire des opérations comptables
* Assurer le respect des délais fiscaux
* Assurer le respect des normes légales et réglementaires
* Contrôler l'efficacité des procédures comptables
* Contrôler la fiabilité des états financiers
* Coordonner les activités de l'équipe comptable
* Elaborer des procédures administratives ou comptables
* Etablir des déclarations fiscales et sociales
* Fiscalité
* Intégrer les normes réglementaires et standards internationaux
* Piloter une activité
* Superviser des opérations, des actions
* Superviser la saisie des opérations comptables


Savoir-être professionnels

* Avoir l'esprit d'équipe
* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Faire preuve de rigueur et de précision


Informations complémentaires

* Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
* Secteur d'activité : Administration publique générale


Employeur

Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Hautes-Alpes, assistance aux collectivités. Mme Océane LECOQ


Conditions d'embauche

Temps de travail à temps complet. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle. Rémunération statutaire, titres restaurant, régime indemnitaire, CNAS, participation mutuelle santé. Poste à pourvoir au 1er janvier 2026. Date limite de candidature : le 20 Octobre 2025.

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire :

* Salaire brut mensuel : 2200.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12 mois
* Primes


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